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O ajuste estrutural beneficia tanto professores em início de carreira quanto aqueles que já avançaram nas classes de progressão.
06 de maio de 2026 às 10:43 - Atualizado às 11:05
Professores de Pernambuco terão salário de mais de R$ 7,2 mil com novo reajuste salarial Foto: Reprodução
O Governo de Pernambuco oficializou a atualização da tabela salarial para os professores da rede pública estadual, trazendo um alento financeiro para a categoria.
Com base no Projeto de Lei Complementar (PLC) 3933/2026, aprovado em março, os novos vencimentos entram em vigor em junho de 2026, permitindo que profissionais com carga horária de 200 horas e qualificação de doutorado iniciem a carreira recebendo R$ 7.264,36.
A medida não apenas projeta ganhos futuros, mas também garante o pagamento retroativo a janeiro para os docentes que estavam recebendo abaixo do piso nacional. O ajuste estrutural beneficia tanto professores em início de carreira quanto aqueles que já avançaram nas classes de progressão.
A nova grade salarial, elaborada com apoio técnico do Dieese e do Sintepe, organiza os pagamentos de forma meritocrática, baseando-se na titulação do profissional. O destaque da tabela é a valorização da formação continuada:
Licenciatura Plena: Inicial de R$ 5.130,63 (200h).
Especialização: Inicial de R$ 5.541,08 (200h).
Mestrado: Inicial de R$ 6.316,84 (200h).
Doutorado: Inicial de R$ 7.264,36 (200h).
Para os professores que atingiram o topo da carreira (Classe IV), os valores são ainda mais expressivos, podendo ultrapassar a marca dos R$ 10.200,00 para doutores com jornada integral.
O plano de cargos e carreiras permanece dividido em quatro classes principais, que representam a evolução do tempo de serviço e desempenho. Além da titulação, a carga horária é o principal divisor dos vencimentos. Confira o comparativo para profissionais em início de carreira (Classe I):
| Formação | Jornada 150h (Junho/26) | Jornada 200h (Junho/26) |
| Licenciatura Plena | R$ 3.847,97 | R$ 5.130,63 |
| Especialização | R$ 4.155,82 | R$ 5.541,08 |
| Mestrado | R$ 4.737,62 | R$ 6.316,84 |
| Doutorado | R$ 5.448,27 | R$ 7.264,36 |
Além desses valores base, a legislação prevê progressões internas dentro de cada classe, com incrementos percentuais que variam entre 1,5% e 2% entre as faixas, garantindo uma valorização contínua ao longo dos anos.
Para os casos previstos em lei onde o vencimento estava defasado em relação ao piso, os efeitos financeiros retroagem ao primeiro mês do ano. No caso de um professor doutor (200h) na Classe I, o valor de referência para o retroativo de janeiro foi fixado em R$ 6.892,18, sendo atualizado para os mais de R$ 7,2 mil agora em junho.
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