Para participar, os candidatos devem comprovar a escolaridade exigida para a função, estar em dia com as obrigações eleitorais e militares, ter no mínimo 18 anos completos.
Processo seletivo para técnico de enfermagem. Foto: Freepik
A Prefeitura de Erval Velho, em Santa Catarina, anunciou a abertura de um Processo Seletivo para Técnico de Enfermagem. A seleção oferece uma vaga imediata e a formação de cadastro reserva. O cargo garante uma remuneração mensal de R$ 2.828,56, com jornada de trabalho de 40 horas semanais.
Para participar, os candidatos devem comprovar a escolaridade exigida para a função, estar em dia com as obrigações eleitorais e militares, ter no mínimo 18 anos completos, entre outros critérios estabelecidos no edital.
O período de inscrição, na seleção para técnico de enfermagem, segue até 28 de fevereiro de 2025. Os interessados podem se inscrever presencialmente na Secretaria de Administração/Setor de Recursos Humanos, localizada na sede da Prefeitura Municipal, na Rua Nereu Ramos, nº 204, Centro. O atendimento ocorre das 7h30 às 11h30 e das 13h às 17h.
Outra opção é o envio da inscrição por e-mail, com o assunto "Inscrição Processo Seletivo Simplificado nº 003/2025, de 13 de fevereiro de 2025", para o endereço pessoal.rh@ervalvelho.sc.gov.br. A classificação será por meio de uma avaliação baseada na análise de títulos e no tempo de serviço dos candidatos.
Prestar assistência complementar e desenvolvimento de
ações de enfermagem sob a supervisão médica e de profissional de enfermagem. Participar das ações e da equipe de enfermagem municipal. Auxiliar no atendimento a pacientes nas unidades hospitalares e de saúde do Município ou conveniado.
Orientar e revisar o autocuidado do paciente em relação à higiene, alimentação e medicação. Executar a higienização dos pacientes. Participar como assistente em atos médicos, cirúrgicos, esterilizações e zelar pelas prescrições médicas.
Executar ou supervisionar a assepsia dos locais destinados à saúde humana. Registrar sinais de funções de planilhas próprias e boletins médicos. Dar plena atenção a sinais e sintomas apresentados pelos pacientes, levando-os ao conhecimento de seus médicos. Registrar o comportamento do paciente.
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O processo seletivo prevê contratos com duração inicial de 24 meses, com possibilidade de prorrogação pelo mesmo período, conforme necessidade do serviço.
Segundo a denúncia, as contratações teriam ocorrido mesmo com a existência de concurso público vigente, referente ao Edital nº 001/2024.
A classificação dos candidatos contará com apenas uma etapa, baseada na análise curricular. A comissão responsável avaliará títulos e experiência profissional apresentados pelos candidatos.
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