A medida segue o que prevê a Lei Federal nº 14.133/2021, especificamente os artigos 72, inciso VIII, e 75, inciso XV, que permitem a contratação direta em situações específicas.
Concurso Público. Foto: Freepik
A Prefeitura de Tamandaré, no Litoral Sul de Pernambuco, deu mais um passo importante para a realização do novo concurso público municipal. O governo local publicou a ratificação da dispensa de licitação nº 001/2025, documento que autoriza a contratação direta da banca responsável por conduzir todas as etapas do certame.
A medida segue o que prevê a Lei Federal nº 14.133/2021, especificamente os artigos 72, inciso VIII, e 75, inciso XV, que permitem a contratação direta em situações específicas. O ato foi oficializado pela Secretaria Municipal de Administração e Finanças.
Com a publicação da ratificação, ficou confirmada a escolha do Instituto de Apoio à Gestão Educacional (IGEDUC) como banca organizadora. A instituição, registrada sob o CNPJ 23.418.768/0001-85, será a responsável por estruturar o edital, aplicar provas e acompanhar todas as fases do processo seletivo.
A contratação direta permite que o município avance com mais rapidez no planejamento do concurso, previsto para preencher cerca de 200 vagas no quadro efetivo da Prefeitura de Tamandaré. O número final poderá aumentar, já que existe a possibilidade de inclusão de novos cargos ou vagas ao longo da elaboração do edital ou durante a vigência do contrato firmado.
Com a banca definida, o município inicia agora a etapa de montagem do edital, que deve detalhar requisitos, cargos, remunerações, etapas de avaliação e cronograma completo. A confirmação da ratificação garante que as fases internas possam seguir sem interrupções, permitindo que a população acompanhe a evolução do certame nos próximos meses.
A prefeitura ainda reforça que a contratação do IGEDUC atende aos requisitos legais, garantindo segurança jurídica e agilidade na preparação do concurso, que é aguardado pela população e por quem pretende disputar uma vaga no serviço público da cidade.
(Diário da Amupe, edição de 03/12/25, pág. 180).
Ao menos 1.305 vagas são oferecidas em concursos e seleções em Pernambuco. Sendo assim, as oportunidades são destinadas a profissionais de nível fundamental, médio, técnico ou superior.
Portanto, as vagas são distribuídas pelas Prefeituras Municipais e pelos demais órgãos do Governo de Pernambuco.
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Após a homologação do resultado, o certame terá validade de dois anos, podendo ser prorrogada uma única vez por igual período.
Para concorrer, os candidatos devem atender aos requisitos de formação estabelecidos no edital, que prevê doutorado.
Os processos seletivos já estão abertos, e os requisitos variam de acordo com a função. Há posições para profissionais em início de carreira e também para candidatos com experiência e conhecimentos específicos.
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