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Os profissionais contratados terão que cumprir uma jornada de trabaçho de 30 horas semanais.
29 de agosto de 2025 às 13:07 - Atualizado às 13:07
Processo seletivo da Prefeitura de Gravatá. Foto: Divulgação
A Prefeitura de Gravatá, em Pernambuco, anunciou a abertura de um processo seletivo para contratação de 11 profissionais no cargo de auxiliar administrativo.
A seleção tem como objetivo reforçar a equipe da administração municipal, garantindo apoio em setores administrativos e financeiros da cidade.
Os profissionais contratados terão jornada de 30 horas semanais e receberão remuneração mensal de R$ 2.100,00.
As oportunidades são destinadas a candidatos com ensino médio completo, e a inscrição poderá ser realizada gratuitamente até o dia 5 de setembro de 2025, exclusivamente pela internet, por meio do site oficial da Prefeitura de Gravatá.
O processo de seleção avaliará a experiência profissional, cursos complementares e formação acadêmica dos candidatos, permitindo identificar profissionais capacitados para atender às demandas administrativas do município.
A validade do processo seletivo será de dois anos, contados a partir da publicação da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período, mediante ato administrativo da Secretaria Municipal de Assistência Social e Juventude.
O auxiliar administrativo será responsável por uma ampla gama de tarefas, que envolvem desde organização e controle de documentos até suporte direto ao público. Entre as atividades, estão: controlar fichários, pastas, arquivos, correspondências; elaborar e redigir documentos oficiais como relatórios, ofícios, memorandos e circulares; realizar protocolo, escrituração e preenchimento de formulários; receber, encaminhar, catalogar e arquivar documentos físicos e digitais; e manter o ambiente administrativo organizado.
O cargo também inclui atendimento ao público, tanto presencial quanto por telefone, e-mail ou outras formas de contato, garantindo comunicação clara e eficiente. O profissional acompanhará processos administrativos, incluindo licitações, contratos e pagamentos, e apoiará na gestão de materiais, conferindo notas fiscais, controlando estoque e solicitando reposição.
Além disso, o auxiliar administrativo poderá atuar na organização de eventos internos e externos, como treinamentos, reuniões e seminários, colaborando para a manutenção da rotina operacional da Prefeitura. É esperado que o profissional se mantenha atualizado sobre normas jurídicas, assegurando que todas as práticas sigam os procedimentos vigentes.
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O processo seletivo prevê contratos com duração inicial de 24 meses, com possibilidade de prorrogação pelo mesmo período, conforme necessidade do serviço.
Segundo a denúncia, as contratações teriam ocorrido mesmo com a existência de concurso público vigente, referente ao Edital nº 001/2024.
A classificação dos candidatos contará com apenas uma etapa, baseada na análise curricular. A comissão responsável avaliará títulos e experiência profissional apresentados pelos candidatos.
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