Seleção do Governo de Pernambuco Foto: Portal de Prefeitura
O Governo de Pernambuco autorizou, no sábado, 19 de julho, a abertura de uma nova seleção pública simplificada com foco na ampliação do quadro de profissionais da rede estadual de ensino.
A medida, publicada no Diário Oficial, faz parte de um conjunto de três seleções que, somadas, vão oferecer 1.999 vagas para atuação na Secretaria de Educação (SEE).
Um dos destaques é a criação de 836 vagas destinadas a analistas de psicologia educacional. Os profissionais vão atuar diretamente no suporte psicológico dos estudantes, reforçando o compromisso da gestão estadual com uma educação mais humana, inclusiva e voltada para o bem-estar socioemocional dos alunos.
Além dessas vagas, a seleção também prevê a contratação de 1.027 professores para a educação básica, 107 professores intérpretes de Libras e 29 professores braillistas. A ação reforça a política do governo estadual de ampliar o acesso à educação e garantir melhores condições de aprendizagem para todos.
O secretário de Educação, Gilson Monteiro, ressaltou a importância dessa nova etapa.
“Estamos trabalhando para garantir uma educação pública de qualidade e acessível a todos os pernambucanos. A chegada desses novos profissionais fortalece nossas escolas e oferece mais suporte aos estudantes”, afirmou.
Desde o início de 2023, o Governo de Pernambuco já nomeou 9.073 professores da educação básica, 1.479 analistas e 984 assistentes educacionais. As novas seleções chegam para dar continuidade ao processo de valorização dos profissionais da rede estadual de ensino, um dos pilares do programa Juntos pela Educação.
O programa prevê um investimento superior a R$ 5,5 bilhões e tem como meta não apenas a ampliação do número de profissionais na rede, mas também a qualificação dos serviços oferecidos dentro das unidades escolares.
A entrada de psicólogos educacionais, por exemplo, responde à necessidade crescente de oferecer apoio emocional aos alunos, especialmente diante dos desafios enfrentados após a pandemia e de questões sociais que impactam o ambiente escolar.
Os detalhes sobre cronograma, inscrições e critérios para participação nas seleções serão publicados em breve, por meio de Portaria Conjunta da Secretaria de Administração (SAD) e da Secretaria de Educação (SEE). A previsão é que os contratos tenham validade inicial de 12 meses, com possibilidade de prorrogação por até seis anos.
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O processo seletivo prevê contratos com duração inicial de 24 meses, com possibilidade de prorrogação pelo mesmo período, conforme necessidade do serviço.
Segundo a denúncia, as contratações teriam ocorrido mesmo com a existência de concurso público vigente, referente ao Edital nº 001/2024.
A classificação dos candidatos contará com apenas uma etapa, baseada na análise curricular. A comissão responsável avaliará títulos e experiência profissional apresentados pelos candidatos.
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