As medidas, assinadas pelo prefeito José Roberto de Oliveira, representam um avanço na organização da oportunidade e antecedem a escolha da empresa responsável por sua execução.
Prova de concurso. Foto: Divulgação
A Prefeitura de Ferreiros, na Zona da Mata Norte de Pernambuco, deu mais um passo na preparação do novo concurso público. O município publicou, no Diário Oficial, as portarias que oficializam a equipe responsável pelo processo de contratação da banca organizadora e a Comissão Especial que acompanhará a realização do certame.
As medidas, assinadas pelo prefeito José Roberto de Oliveira, representam um avanço na organização da oportunidade e antecedem a escolha da empresa responsável por sua execução.
A Portaria nº 101/2026 define a estrutura responsável pela contratação da banca organizadora, com base na Lei Federal nº 14.133/2021 (Nova Lei de Licitações) e na Lei Municipal nº 1.113/2022.
Wenia Carneiro da Silva exercerá a função de Agente de Contratação, conduzindo os procedimentos da licitação. Já os servidores Lucio Wagner Barbosa Correia Vieira e Arlindo Barbosa Maciel atuarão na Equipe de Apoio, prestando suporte técnico e administrativo durante o processo.
Por meio da Portaria nº 102/2026, a Prefeitura também instituiu a Comissão Especial do Concurso Público, responsável por acompanhar, fiscalizar e dar suporte às etapas da seleção.
A comissão será presidida por Wenia Carneiro da Silva e contará ainda com Lucio Wagner Barbosa Correia Vieira e Arlindo Barbosa Maciel como membros.
Com a definição da estrutura administrativa, o município poderá dar início à contratação da banca organizadora. Após a conclusão desse processo e a assinatura do contrato, será publicado o edital de abertura do concurso.
O documento trará informações como cargos, número de vagas, remunerações, requisitos de escolaridade, cronograma de inscrições e detalhes das provas. As portarias estabelecem que seus efeitos retroagem a 20 de julho de 2026.
A Prefeitura de Ferreiros iniciou a realização de um concurso público em 2020, quando publicou decreto autorizando a seleção e criou uma comissão especial para acompanhar sua organização. O objetivo era preencher cargos efetivos da administração municipal e reduzir a necessidade de contratações temporárias. No entanto, o cronograma acabou sendo afetado pela pandemia da Covid-19 e o certame não teve continuidade.
Desde então, o município realizou apenas processos seletivos simplificados para atender demandas temporárias de diversas secretarias. Com a publicação das novas portarias e o início da contratação da banca organizadora, a Prefeitura retoma os preparativos para promover um novo concurso público destinado ao provimento de cargos efetivos.
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Oa cargos são para níveis médio e superior, com salários iniciais entre R$ 5.464 e R$ 15.034,81, além de benefícios. Os profissionais convocados serão contratados pelo regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).
Para participar, é necessário estar matriculado em curso compatível com a área da oportunidade pretendida e ter previsão de conclusão da graduação até dezembro de 2027.
O processo é uma das fases previstas no Edital do Certame nº 001/2026 e constitui requisito para a investidura no cargo.
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