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Nos últimos meses a Secretaria de Estado da Saúde (Sesa) também publicou uma série de resoluções que oficializaram 4,5 mil promoções e progressões dos servidores do Quadro Próprio da Saúde (QPSS).
18 de novembro de 2025 às 17:53 - Atualizado às 18:15
Concurso público da área da saúde. Foto: Arte/Portal de Prefeitura
O Governo do Estado vai promover em 2026 um novo concurso público para a Secretaria de Estado da Saúde. Serão 641 vagas para cargos de nível técnico e superior. A banca contratada é a Fundação FAFIPA, de Paranavaí, e o edital detalhando locais das provas, datas das inscrições, entre outros detalhes, deve ser publicado até o fim de janeiro.
Entre as 641 vagas, 325 delas são para Promotor de Saúde Profissional, que envolve as seguintes profissões: administrador, analista de sistemas, arquiteto, assistente social, biólogo, biomédico, contador, economista, enfermeiro, engenheiro agrônomo, engenheiro civil, engenheiro eletricista, engenheiro mecânico, farmacêutico, físico, fisioterapeuta, médico, médico hematologista, médico do trabalho, médico psiquiatra, médico veterinário, nutricionista, psicólogo e odontólogo.
As outras 316 vagas são distribuídas entre técnico de enfermagem, técnico de laboratório e técnico de segurança do trabalho.
O concurso é o primeiro para o Quadro da Saúde desde 2016.
“São profissionais que vão vir para colaborar e atender a nossa população. Teremos um reforço bastante importante no quadro profissional”, disse o secretário de Estado da Saúde, Beto Preto.
“Estamos valorizando a administração eficiente do Estado do Paraná na área de saúde trazendo esses novos profissionais para o quadro de servidores, deixando o serviço público do Paraná cada vez mais preparado”, complementou o secretário da Administração e da Previdência, Luizão Goulart.
Nos últimos meses a Secretaria de Estado da Saúde (Sesa) também publicou uma série de resoluções que oficializaram 4,5 mil promoções e progressões dos servidores do Quadro Próprio da Saúde (QPSS). Até o fim do ano outros 400 servidores devem ser contemplados. O investimento vai atingir R$ 52 milhões em 2025.
O Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) confirmou que os editais do novo concurso com 9.580 vagas temporárias serão divulgados nesta quarta-feira, 19 de novembro.
A informação divulgada pelo coordenador de Recursos Humanos do órgão, Bruno Malheiros, que também adiantou que as inscrições começam no mesmo dia, diretamente no site da Fundação Getulio Vargas (FGV), banca responsável pela seleção.
Serão publicados dois editais distintos, um com 8.480 vagas para agente de pesquisa e mapeamento (APM) e outro com 1.100 vagas para supervisor de coleta e qualidade (SCQ). Ambos exigem ensino médio completo e oferecem remuneração inicial de R$ 2.676, no caso do agente, e R$ 3.200 para o supervisor.
Os contratados terão direito ao novo auxílio-alimentação, no valor de R$ 1.175, além do vale-transporte. As contratações serão temporárias, com renovação a cada três meses e possibilidade de permanência por até três anos.
A aplicação das provas objetivas está marcada para o dia 22 de fevereiro. Segundo Malheiros, os candidatos poderão se inscrever para os dois cargos, já que as provas ocorrerão em turnos diferentes. Caso o candidato seja aprovado nas duas funções, poderá escolher qual deseja assumir no momento da convocação.
As vagas serão distribuídas por 530 cidades, que também funcionarão como locais de prova. O candidato poderá optar por realizar o exame em um município diferente daquele para o qual se inscreveu.
O coordenador adiantou que o conteúdo programático permanecerá semelhante ao do último processo seletivo para temporários, com possíveis ajustes em tópicos de Geografia e Informática. Para agentes, o foco será em disciplinas do ensino médio. Para supervisores, haverá acréscimo de temas ligados à gestão e administração.
O agente de pesquisa e mapeamento será responsável por visitar domicílios e empresas para coletar informações. Já o supervisor terá a função de orientar, treinar e acompanhar os agentes, além de verificar se os questionários foram preenchidos corretamente. O resultado final da seleção deve ser divulgado em abril, com convocações previstas logo na sequência.
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De acordo com o Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI), a prorrogação permite que os órgãos federais tenham mais tempo para convocar.
As oportunidades se distribuem entre prefeituras municipais, autarquias e órgãos ligados ao Governo do Estado.
O processo seletivo prevê contratos com duração inicial de 24 meses, com possibilidade de prorrogação pelo mesmo período, conforme necessidade do serviço.
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