Concursos e seleções em Pernambuco. Foto: Freepik
Pernambuco reúne pelo menos 681 vagas abertas em concursos públicos e processos seletivos que atendem candidatos de diferentes níveis de escolaridade. As oportunidades aparecem em prefeituras, autarquias educacionais e instituições públicas ligadas ao governo. Os salários variam conforme o cargo e podem chegar a R$ 5.130,63, de acordo com os editais em vigor.
Os certames contemplam candidatos com formação fundamental, média, técnica e superior. As vagas se distribuem em áreas como segurança pública municipal, saúde, educação e administração. Cada edital define prazos próprios de inscrição, requisitos e remuneração.
A Prefeitura de Limoeiro abriu concurso para a Guarda Civil Municipal com 20 vagas imediatas e formação de cadastro reserva. O cargo exige ensino médio completo e oferece salário de até R$ 1.800,00. O edital fixa o prazo de inscrição até o dia 29 de março de 2026.
Na área da saúde, o Fundo Municipal de Saúde de Capoeiras, ligado à Prefeitura de Capoeiras, publicou seleção para o cargo de Agente Comunitário de Saúde. O processo oferece sete vagas para candidatos com ensino médio completo. A remuneração pode chegar a R$ 3.242,00. As inscrições seguem abertas até o dia 30 de abril de 2026.
No campo da educação, o Instituto Federal do Sertão Pernambucano abriu seleção para professor substituto de Sociologia no campus de Santa Maria da Boa Vista. A seleção oferece uma vaga para candidatos com formação superior. O salário pode alcançar R$ 4.326,60. O prazo de inscrição termina em 31 de março de 2026.
A Prefeitura de Cumaru também anunciou concurso público com 53 vagas distribuídas em vários cargos. O edital aceita candidatos com formação fundamental, média e superior. A remuneração pode chegar a R$ 5.130,63. As inscrições seguem até o dia 16 de abril de 2026.
Já a Prefeitura de Olinda abriu processo seletivo com 600 vagas voltadas para a área da educação. O edital exige ensino médio completo para os cargos ofertados. O salário pode chegar a R$ 1.621,00. As inscrições ficam abertas até o dia 6 de abril de 2026.
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A seleção será composta por prova objetiva e redação. A aplicação está prevista para o dia 14 de junho de 2026.
O processo seletivo terá validade de dois anos, a partir da homologação do resultado final. A administração municipal poderá prorrogar esse prazo uma única vez.
Os requisitos variam conforme a função. Algumas vagas exigem ensino superior completo e experiência nas áreas de tecnologia, marketing, meio ambiente ou gestão.
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