09/08/2026 - 06:44
Rádio Portal
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As oportunidades abrangem setores ligados à produção industrial, gestão corporativa, controle de processos e desenvolvimento de soluções para as operações da empresa.
06 de junho de 2026 às 16:27 - Atualizado às 17:50
Fachada com o nome Embraer e um avião. Foto: Reprodução/Embraer
A Embraer anunciou a abertura de 75 vagas de emprego em diferentes áreas de atuação. As oportunidades contemplam setores ligados à engenharia, tecnologia, produção industrial e gestão corporativa, com vagas concentradas principalmente no estado de São Paulo.
As contratações estão concentradas principalmente no estado de São Paulo, onde a empresa mantém unidades produtivas e centros de desenvolvimento ligados à fabricação de aeronaves e à inovação tecnológica.
A seleção contempla vagas em áreas técnicas, administrativas e de gestão. Entre os cargos divulgados pela empresa estão:
As oportunidades abrangem setores ligados à produção industrial, gestão corporativa, controle de processos e desenvolvimento de soluções para as operações da empresa. O programa de trainee também integra a seleção e atende candidatos que desejam iniciar a carreira em uma companhia reconhecida pela atuação no segmento aeronáutico.
Os requisitos variam conforme a função escolhida. Em diversas vagas, a empresa exige formação superior completa e experiência profissional compatível com a área de atuação. A Embraer também busca profissionais com capacidade de organização, boa comunicação, perfil analítico e facilidade para trabalhar em equipe.
Dependendo da posição, os candidatos podem precisar apresentar conhecimentos específicos relacionados a ferramentas digitais, gestão de processos e atividades ligadas ao ambiente industrial.
Além da remuneração prevista para cada cargo, os profissionais contratados terão acesso a um pacote de benefícios disponibilizado pela empresa.
Entre os benefícios informados estão assistência médica, assistência odontológica, vale-alimentação, vale-refeição, seguro de vida e participação nos resultados. A companhia também mantém programas voltados ao desenvolvimento profissional e à capacitação dos colaboradores, com ações direcionadas ao crescimento na carreira.
Os interessados devem realizar a candidatura por meio do portal oficial de carreiras da Embraer. Na plataforma, os candidatos podem consultar os requisitos específicos de cada vaga e acompanhar as etapas do processo seletivo.
A seleção costuma incluir cadastro online, análise curricular, entrevistas e avaliações relacionadas às funções ofertadas. A empresa orienta os candidatos a manterem os dados profissionais atualizados durante o processo de inscrição.
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Os candidatos aprovados dentro das condições previstas no edital e posteriormente nomeados ingressarão no serviço público municipal pelo regime estatutário.
A classificação será baseada na experiência profissional e na qualificação dos candidatos. O tempo de serviço e os certificados de conclusão de cursos receberão pontuação de acordo com as regras do edital.
O processo seletivo terá validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogada uma única vez pelo mesmo período.
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