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A jornada de trabalho prevista para todas as funções é de 30 horas semanais.
08 de agosto de 2025 às 15:14 - Atualizado às 15:14
Concurso do TCE. Foto: Divulgação
O Tribunal de Contas do Estado de Mato Grosso do Sul (TCE-MS) abriu inscrições para dois concursos públicos que oferecem, no total, seis vagas de nível superior, além da formação de cadastro reserva.
As oportunidades estão distribuídas entre cargos da área técnica e jurídica, com salários que variam de R$ 10.352,75 a R$ 41.845,49.
O primeiro edital contempla vagas para Analista e Auditores de Controle Externo, nas áreas de Direito, Ciências Contábeis, Engenharia Civil e Tecnologia da Informação. Entre elas, há uma vaga para Analista de Controle Externo na área jurídica, e outras quatro para Auditores, distribuídas entre as áreas citadas.
O segundo edital é destinado ao cargo de Conselheiro Substituto, com uma vaga disponível. Esse posto exige um processo seletivo mais rigoroso, que inclui sindicância de vida pregressa, investigação social, prova oral e avaliação de sanidade física e mental, além das etapas comuns aos demais cargos.
A jornada de trabalho prevista para todas as funções é de 30 horas semanais. De acordo com os editais, a remuneração inicial para os cargos técnicos é de R$ 10.352,75, enquanto o cargo de Conselheiro Substituto tem vencimento de R$ 41.845,49.
As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pela internet, no site do Cebraspe, organizador do certame. O prazo de inscrição segue até as 18h do dia 21 de agosto de 2025, no horário de Brasília. O valor da taxa varia de R$ 150,00 para os cargos técnicos a R$ 380,00 para a função de Conselheiro Substituto.
O processo seletivo terá prova objetiva, prova discursiva e avaliação de títulos. Para o cargo de Conselheiro Substituto, o edital prevê etapas adicionais, como prova oral e avaliações específicas, devido à complexidade e responsabilidade do cargo.
O TCE-MS informou que os concursos terão validade de dois anos a partir da publicação da homologação do resultado final. Esse prazo poderá ser prorrogado uma única vez, pelo mesmo período, caso haja necessidade. Isso permite que candidatos classificados no cadastro reserva possam ser chamados ao longo desse tempo, conforme a demanda do órgão.
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A remuneração corresponde ao salário base destinado aos profissionais que ingressarem no cargo após a aprovação em todas as etapas da seleção.
O prazo de inscrição começa em 6 de março de 2026 e segue até 6 de abril de 2026, no período das 7h às 23h.
O grupo terá a função de monitorar etapas e garantir o cumprimento das regras previstas no contrato.
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