Concurso para Agente de Combate a endemias. Foto: Divulgação
A Prefeitura de Paranavaí, no interior do Paraná, anunciou a realização de um novo concurso público voltado para o preenchimento de 19 vagas imediatas no cargo de Agente de Combate às Endemias.
Além das oportunidades já disponíveis, o edital também prevê a formação de um cadastro reserva, ampliando as chances para quem busca uma oportunidade de emprego estável na área da saúde pública.
Os candidatos interessados devem possuir ensino médio completo para participar da seleção. A remuneração inicial para o cargo será de R$ 3.036,00 por mês.
Os profissionais aprovados deverão atuar em ações preventivas e educativas, com foco na eliminação e controle de doenças como dengue, zika e chikungunya, além de outras endemias que afetam a população local.
As inscrições já estão abertas e seguem até o dia 25 de maio de 2025. Os interessados devem acessar o site da Fundação Fafipa, banca organizadora do certame, para preencher o formulário de inscrição.
A taxa de participação tem valor fixado em R$ 70,00. Candidatos que atendem aos critérios sociais poderão solicitar a isenção do pagamento entre os dias 22 e 28 de abril de 2025.
Todos os inscritos passarão por uma prova objetiva e uma prova de redação, marcadas para o dia 15 de junho de 2025. A prova objetiva cobrará conhecimentos básicos e específicos da função, enquanto a redação avaliará a capacidade de argumentação e clareza textual do candidato.
A administração municipal definiu que o concurso terá validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final. Esse prazo poderá ser prorrogado por mais dois anos, a critério da Prefeitura de Paranavaí, o que amplia as chances de convocação dos candidatos aprovados no cadastro reserva.
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Os candidatos precisam ter ensino médio completo para concorrer aos cargos. O edital exige idade mínima de 18 anos e máxima de 30 anos até a data limite de inscrição.
Nesta fase, os participantes precisam encaminhar documentos que comprovem formação e experiência. A banca utiliza esses dados para atribuir pontos extras na classificação final.
A proposta já recebeu aprovação da Câmara dos Deputados e agora aguarda a votação final. Do total de cargos, 232 são destinados a analista judiciário e 242 para técnico judiciário.
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