Concurso para guarda municipal. Foto: Divulgação
O concurso da Guarda Civil Municipal do Cabo de Santo Agostinho, em Pernambuco, pode ter o edital divulgado ainda neste mês de maio. A informação foi confirmada nos bastidores à equipe de reportagem do site Estou Preparado Concursos na segunda-feira, 18 de maio.
Segundo a apuração, o documento está na fase final de preparação e passa pelos últimos ajustes antes da publicação oficial. A expectativa inicial previa lançamento apenas em junho, mas a movimentação interna acelerou os trabalhos para antecipar o cronograma da seleção.
A prefeitura pretende reforçar o efetivo da Guarda Municipal com a abertura de 200 vagas imediatas. O processo seletivo integra o planejamento da gestão municipal para ampliar o quadro da segurança pública local.
De acordo com as informações obtidas pela reportagem, a comissão organizadora e a banca responsável já trabalham na revisão final do edital. O Instituto IGEDUC ficará responsável pela organização do concurso.
Entre os principais atrativos da carreira está a remuneração. Segundo as informações divulgadas, o salário inicial pode ultrapassar R$ 6 mil com inclusão das gratificações previstas para o cargo.
A estrutura salarial inclui:
A jornada de trabalho prevista será em escala de 24 horas por 120 horas, totalizando carga mensal de 120 horas trabalhadas.
Os candidatos interessados na seleção deverão possuir ensino médio completo e Carteira Nacional de Habilitação (CNH) na categoria B, no mínimo. As informações de bastidores também indicam que o concurso não deverá estabelecer limite de idade para participação. Os detalhes oficiais ainda serão confirmados no edital.
A expectativa atual aponta aplicação das provas objetivas entre os meses de setembro e outubro de 2026. Com a publicação do edital cada vez mais próxima, candidatos já acompanham a movimentação do concurso, considerado um dos mais aguardados na área de segurança pública municipal em Pernambuco.
A divulgação oficial do cronograma completo dependerá da publicação do edital definitivo pela Prefeitura do Cabo de Santo Agostinho.
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Após a publicação do resultado final, a seleção terá validade de um ano, com possibilidade de prorrogação uma única vez pelo mesmo período.
Além do salário, são oferecidos benefícios como assistência médica e odontológica, previdência complementar, seguro de vida, auxílio-alimentação, refeição e auxílio-creche.
Ainda não foram informadas oficialmente as datas de abertura das inscrições e de realização das provas. Os requisitos específicos para concorrer a cada carreira também dependerão das regras estabelecidas no edital.
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