26/03/2026 - 14:17
Rádio Portal
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Rede varejista oferece oportunidades para operadores de loja e funções em centros de distribuição em diversos estados.
03 de outubro de 2025 às 18:00 - Atualizado às 18:05
Lojas Americanas Foto: Divulgação/RioMar Recife
Começam nesta segunda-feira (6) as inscrições para mais de 5 mil vagas temporárias e efetivas oferecidas pela Americanas, uma das maiores redes varejistas do Brasil. As oportunidades abrangem todo o país, com cerca de 4.300 vagas temporárias para operadores de loja e outras 700 para cargos em centros de distribuição, além de 300 vagas efetivas para operadores de loja, reforçando o compromisso da companhia com a ampliação do quadro de colaboradores.
As vagas temporárias estão focadas em atender à demanda do último trimestre do ano, período tradicionalmente marcado pelo aumento das vendas no varejo. Entre as oportunidades para operadores de loja, não é exigida experiência prévia, tornando essa uma excelente chance para quem busca o primeiro emprego ou deseja se recolocar no mercado formal. Já para os centros de distribuição, as vagas são para cargos como operador logístico, fiscal, assistente e motorista, com algumas funções que exigem habilitação específica.
“As vagas temporárias representam uma porta de entrada importante para quem quer iniciar carreira no varejo. Investimos no desenvolvimento dos nossos colaboradores desde o primeiro dia, com programas de capacitação e planos de carreira”, explica Eduardo Noronha, vice-presidente de Gente & Gestão da Americanas.
As vagas estão distribuídas em mais de 1.500 lojas da Americanas espalhadas por todos os estados do Brasil, além de oito centros de distribuição localizados em Seropédica (RJ), Uberlândia (MG), Itapevi (SP), Benevides (PA), Cabo de Santo Agostinho (PE), Simões Filho (BA), São José dos Pinhais (PR) e Gravataí (RS). As inscrições para todos os cargos devem ser feitas pela página oficial de carreiras da empresa.
Além das vagas temporárias, o processo seletivo inclui cerca de 300 posições efetivas para operadores de loja em mais de 100 cidades brasileiras, contemplando estados como São Paulo, Minas Gerais, Paraná, Santa Catarina, Rio Grande do Sul, Distrito Federal, Goiás, Mato Grosso e Tocantins. Os candidatos interessados podem se inscrever pelo portal da Americanas na plataforma Infojobs.
A seleção combina etapas online, como inscrição e testes, com entrevistas presenciais. Após a contratação, os novos colaboradores participam de treinamentos e integração para garantir uma experiência produtiva e acolhedora. Entre os benefícios oferecidos estão vale-refeição ou alimentação no local, vale-transporte, seguro de vida e acesso à plataforma de educação corporativa Americanas Educa. Para os contratados efetivos, há ainda plano de saúde, plano odontológico e descontos nas compras feitas nas lojas da rede.
Com essas vagas, a Americanas reafirma seu compromisso de crescer junto com os colaboradores e oferecer oportunidades que impactam positivamente a vida de milhares de pessoas por todo o Brasil.
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A decisão, registrada no Acórdão T.C. nº 478/2026, interrompeu o processo que previa contrato estimado em R$ 86.317.255,70.
A medida cautelar consta no Acórdão T.C. Nº 478/2026 e impede o avanço da contratação até nova análise do caso.
Iniciativa integra o programa Trilhatec, realizado em parceria com a Cesar School. Para participar, os interessados devem acessar a plataforma SisSel.
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