Aprovados em concurso público da prefeitura do Recife. Foto: Reprodução/Redes sociais
Um levantamento recente revelou que a rede municipal de ensino do Recife possui 495 cargos de professor vagos em escolas e creches da capital pernambucana. Os dados é do Simpere.
A informação reacendeu o debate sobre a necessidade de convocação dos 296 professores aprovados no último concurso público da Secretaria de Educação, que seguem no cadastro de reserva.
O estudo, elaborado com base em dados oficiais da própria rede municipal, foi divulgado por um grupo de professores aprovados no concurso público da Secretária de Educação do Recife, por meio do Instagram.
A lista apresentada reúne unidades de ensino de diferentes regiões da cidade, com destaque para escolas e Centros Municipais de Educação Infantil (CMEIs) que enfrentam escassez de docentes.
Na publicação, os profissionais cobram uma resposta da Prefeitura e afirmam que a falta de novos chamamentos tem afetado diretamente o cotidiano escolar. Segundo eles, a ausência de professores compromete tanto o andamento das aulas quanto o planejamento pedagógico das unidades de ensino.
O grupo, em setembro, realizou uma audiência pública para reforçar o pedido de convocação dos concursados. De acordo com os organizadores da mobilização, o déficit de profissionais na rede municipal impacta o atendimento aos estudantes e compromete a qualidade do ensino.
Eles defendem que a nomeação dos aprovados é essencial para suprir a demanda e garantir melhores condições de aprendizagem.
Com o Dia do Professor, comemorado neste 15 de outubro, cresce a expectativa de que o governo federal antecipe a divulgação do novo piso nacional do magistério. Embora ainda não haja confirmação oficial, uma declaração recente do ministro da Educação aumentou os rumores e reforçou a possibilidade de um gesto simbólico por parte do governo.
O ministro destacou publicamente que antecipar o anúncio do novo piso salarial dos professores facilitaria o planejamento financeiro de estados e municípios, além de valorizar simbolicamente a data, reconhecendo a importância da categoria para o país. A fala foi bem recebida por representantes da educação, que veem na proposta um passo positivo rumo à previsibilidade e à valorização profissional.
Tradicionalmente, o reajuste é anunciado em janeiro, com base na variação do valor-aluno do Fundeb, conforme determina a Lei do Piso (11.738/2008). Em 2025, o valor foi fixado em R$ 4.580,57 para professores com jornada de 40 horas semanais.
Mesmo diante da expectativa, gestores estaduais e municipais acompanham o tema com cautela. A antecipação do anúncio é bem-vinda para fins de planejamento orçamentário, mas há preocupação com a capacidade de pagamento, especialmente em municípios menores. Já entidades representativas do magistério defendem que a medida é essencial para garantir previsibilidade e valorização real da profissão.
Apesar das movimentações nos bastidores e da fala do ministro da Educação, o governo ainda não oficializou se divulgará o novo piso no Dia do Professor. A expectativa é de que o anúncio possa, de fato, ocorrer no próximo dia 15 de outubro, o que marcaria a data com uma ação concreta de reconhecimento aos docentes.
Por enquanto, o cenário é de espera e atenção. Caso se confirme, a divulgação antecipada do novo piso salarial será um marco simbólico importante na luta histórica pela valorização do magistério no Brasil.
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