A classificação dos participantes será definida com base na experiência profissional e nos títulos, de acordo com os critérios de pontuação previstos para cada função.
Fachada da Prefeitura de Surubim. Foto: Reprodução
A Prefeitura de Surubim, no Agreste de Pernambuco, está nos últimos dias de inscrições para dois processos seletivos na área da Educação. Juntos, os editais oferecem 73 vagas para profissionais de níveis médio e superior, com oportunidades voltadas à educação inclusiva na Rede Municipal de Ensino.
Os interessados têm até quinta-feira, 13 de agosto, para participar. As inscrições são gratuitas e podem ser realizadas presencialmente ou por meio dos Correios.
São 10 vagas para Professor em salas de Atendimento Educacional Especializado (AEE), com remuneração de R$ 2.500 e jornada de 30 horas semanais, além de 63 oportunidades para Profissional de Apoio Escolar – Educação Inclusiva, com carga horária de 40 horas e salário mínimo vigente.
O período de inscrições começou em 4 de agosto e termina nesta quinta-feira, 13 de agosto. Na modalidade presencial, a documentação deverá ser entregue na sede da Secretaria de Educação e Cultura de Surubim, localizada na Avenida Oscar Loureiro, nº 40, Cabaceira. O atendimento ocorre das 9h às 16h.
Também é possível encaminhar a inscrição pelos Correios, seguindo as regras e os prazos estabelecidos nos editais.
A classificação dos participantes será definida com base na experiência profissional e nos títulos, de acordo com os critérios de pontuação previstos para cada função. Dessa forma, os candidatos devem apresentar corretamente os documentos utilizados para comprovar formação acadêmica, qualificação e experiência profissional.
As oportunidades são destinadas ao atendimento de estudantes no âmbito da educação inclusiva da Rede Municipal de Ensino. O Atendimento Educacional Especializado (AEE) oferece suporte às necessidades educacionais específicas dos estudantes. Já os profissionais de apoio escolar auxiliam os alunos durante a rotina nas unidades de ensino, conforme as atribuições previstas para a função.
Os processos seletivos terão validade até 31 de dezembro de 2026, e as contratações ocorrerão conforme as condições estabelecidas nos editais e as necessidades da administração municipal.
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Para concorrer, é necessário possuir certificado de conclusão do ensino médio e residir na microárea correspondente à vaga pretendida.
A decisão está relacionada a uma ação envolvendo a aplicação das cotas raciais no último certame, tema que também é discutido no Supremo Tribunal Federal (STF).
O certame terá validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado definitivo, com possibilidade de prorrogação uma única vez pelo mesmo período.
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