10/10/2026 - 11:40
Rádio Portal
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O processo seletivo contempla profissionais de níveis médio, técnico e superior, distribuídos em 26 funções, com jornadas de 30 ou 40 horas semanais.
10 de outubro de 2026 às 10:43 - Atualizado às 10:50
Processo seletivo de Goiana. Foto: Reprodução.
A Prefeitura de Goiana, em Pernambuco, publicou o Edital nº 002/2026 de uma Seleção Pública Simplificada que oferece 251 oportunidades, sendo 166 vagas imediatas e 85 para cadastro de reserva. Os salários variam de R$ 1.621 a R$ 8.926,43, conforme a função.
A seleção contempla profissionais de níveis médio, técnico e superior, distribuídos em 26 funções, com jornadas de 30 ou 40 horas semanais. As contratações serão temporárias, para atender a necessidades de excepcional interesse público da administração municipal.
Entre as oportunidades de níveis médio e técnico estão:
Para as funções de nível superior, a distribuição inclui:
O edital também prevê cadastro de reserva para Engenheiro Ambiental, Engenheiro Civil e Engenheiro de Segurança do Trabalho, sem vagas imediatas nessas funções.
As inscrições começam na próxima quarta-feira, 14 de outubro, e seguem até 17 de novembro de 2026, exclusivamente pela internet, por meio do Instituto IGEDUC.
A taxa de inscrição será de R$ 45 para os níveis médio e técnico e de R$ 50 para o nível superior. Será permitido realizar mais de uma inscrição, desde que o candidato atenda aos requisitos das funções escolhidas. Os pedidos de isenção poderão ser apresentados entre 14 e 16 de outubro.
O benefício está previsto para integrantes de famílias de baixa renda inscritas no Cadastro Único (CadÚnico) e mulheres vítimas de violência doméstica e familiar, conforme os critérios estabelecidos no edital.
A seleção terá etapa única, de caráter classificatório e eliminatório, com pontuação máxima de 100 pontos.
A análise de títulos e formação educacional poderá alcançar 40 pontos, enquanto a experiência profissional valerá até 60 pontos.
Serão considerados cursos de aperfeiçoamento, extensão, atualização, formação técnica, graduação, especialização, mestrado e doutorado, conforme a compatibilidade com a função pretendida.
A documentação comprobatória deverá ser enviada eletronicamente entre 14 de outubro e 23 de novembro de 2026. Os candidatos que obtiverem pontuação total igual a zero serão eliminados.
O cronograma prevê a publicação do resultado preliminar em 10 de dezembro de 2026, com prazo para apresentação de recursos entre os dias 11 e 14 do mesmo mês.
O resultado definitivo está programado para 18 de dezembro. Os contratos terão duração inicial de um ano, com possibilidade de prorrogação por igual período, a critério da administração municipal.
A validade da seleção também será de um ano, contado a partir da homologação do resultado definitivo, podendo ser prorrogada pelo mesmo período. O edital completo está disponível nos sites do Instituto IGEDUC e da Prefeitura de Goiana.
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Para participar, é necessário possuir ensino médio completo, conhecimentos básicos de informática e residir na área de atuação prevista para o cargo.
O certame terá validade de até dois anos, contados a partir da homologação do resultado final, com possibilidade de prorrogação uma única vez, por igual período.
A jornada de trabalho poderá ser de 40 horas semanais ou em escala 12x36, com contratação pelo regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).
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