02/09/2026 - 02:56
Rádio Portal
02/09/2026 - 02:56
Rádio Portal
O processo seletivo contará com prova objetiva de múltipla escolha, de caráter eliminatório e classificatório. O processo também incluirá prova de títulos, de caráter classificatório, e curso de formação inicial.
22 de julho de 2026 às 19:11 - Atualizado às 19:13
Agentes de saúde e endemias. Fotsos: Reprodução/Internet
A Prefeitura de Casimiro de Abreu, no estado do Rio de Janeiro, publicou o edital de um novo Processo Seletivo Público para contratação de profissionais de nível médio na área da saúde. A seleção contempla vagas para Agente Comunitário de Saúde (ACS) e formação de cadastro de reserva para Agente de Combate às Endemias (ACE).
Os candidatos aprovados atuarão em jornada de 40 horas semanais e receberão remuneração é de R$ 3.242. As contratações ocorrerão pelo regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).
As inscrições poderão ser realizadas até 27 de agosto de 2026, exclusivamente pela internet, no site do IBAM Concursos. A taxa de participação será de R$ 70,00.
Os candidatos inscritos no CadÚnico poderão solicitar isenção da taxa entre os dias 27 e 29 de julho de 2026, desde que atendam aos critérios previstos no edital.
A seleção contará com prova objetiva de múltipla escolha, de caráter eliminatório e classificatório. O processo também incluirá prova de títulos, de caráter classificatório, e curso de formação inicial, que terá caráter eliminatório. A aplicação da prova objetiva está prevista para o dia 27 de setembro de 2026. Processo seletivo terá validade de dois anos
O edital estabelece que o processo seletivo terá validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final. A Prefeitura de Casimiro de Abreu poderá prorrogar esse prazo uma única vez, por igual período, conforme a necessidade da administração municipal.
1
2
3
4
02:56, 02 Set
24
°c
Fonte: OpenWeather
O certame terá validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final. O prazo poderá ser prorrogado uma única vez por mais dois anos.
O processo seletivo terá validade de 24 meses a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período.
As atrativas permanecerão disponíveis até o preenchimento das posições, e novas vagas poderão ser abertas conforme as necessidades operacionais da empresa.
mais notícias
+
