Concursos em Pernambuco. Foto: Freepik
Diversos processos seletivos e concursos públicos estão com inscrições abertas em Pernambuco e somam 1.120 vagas. As oportunidades aparecem em diferentes cidades do estado e contemplam cargos de níveis fundamental, médio, técnico e superior. Os salários variam conforme o cargo e o órgão responsável pela seleção. Em alguns casos, a remuneração pode chegar a R$ 12,3 mil.
O Governo de Pernambuco abriu seleção simplificada para 113 vagas de monitor de transporte escolar. A oportunidade faz parte de iniciativa da Secretaria de Educação do estado. As inscrições seguem até quinta-feira, 12 de março, por meio do site https://www.institutoaocp.org.br/.
O cargo exige ensino médio completo e oferece salário de aproximadamente R$ 2 mil. Os profissionais selecionados irão atuar no acompanhamento de estudantes durante o transporte escolar em diferentes regiões do estado.
A Universidade de Pernambuco também realiza um processo seletivo com 387 vagas para profissionais de níveis médio e superior. As oportunidades atendem diversas funções ligadas ao complexo hospitalar da universidade.
O prazo de inscrição segue até 22 de março e podem ser feita no site www.upenet.com.br/ . Os salários podem chegar a R$ 12,3 mil, dependendo do cargo e da função exercida.
Outro processo seletivo aberto ocorre no município de Limoeiro, no Agreste do estado. A seleção oferece 20 vagas para Guarda Civil Municipal. O cargo exige ensino médio completo.
Os interessados podem se inscrever até 29 de março no site https://www.upenet.com.br/. A remuneração inicial é de aproximadamente R$ 1,8 mil, podendo incluir gratificações previstas na legislação municipal.
A Prefeitura de Olinda abriu seleção simplificada para contratação de 600 profissionais para funções de apoio educacional. As vagas exigem nível médio de escolaridade. Os cargos são voltados ao suporte no ambiente escolar. As inscrições seguem até 6 de abril, por meio do site https://institutodarwin.org/. O salário inicial para as funções é de cerca de R$ 1,6 mil.
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O processo seletivo terá validade de 12 meses, contados a partir da homologação do resultado final, conforme decisão da administração municipal.
As inscrições podem ser feitas até 15 de março ou até o preenchimento total das vagas disponíveis. O objetivo é o de qualificar profissionais do Sistema Único de Saúde (SUS) para o uso estratégico.
O certame oferece 40 vagas para candidatos que possuem ensino médio completo ou que estejam em fase de conclusão.
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