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A Universidade Federal de Pernambuco anunciou um novo certame público com objetivo de preencher 52 vagas para o cargo de professor.
12 de agosto de 2025 às 16:26 - Atualizado às 16:59
Concurso UFPE Foto Montagem/Portal de Prefeitura
A Universidade Federal de Pernambuco anunciou um novo certame público com objetivo de preencher 52 vagas para o cargo de professor. O concurso UFPE abrindo 52 vagas contempla áreas do Magistério Superior e também da Carreira de Magistério do Ensino Básico, Técnico e Tecnológico (EBTT), abrangendo diversas áreas do conhecimento.
As vagas estão distribuídas entre os campi de Recife, Vitória de Santo Antão e Caruaru. As oportunidades contemplam áreas como Medicina, Psicologia, Engenharia, Direito, Educação, Música, Design, Química, Estatística, Filosofia, Fonoaudiologia, História, Tecnologia da Informação, entre outras. A jornada de trabalho varia de 20 a 40 horas semanais, com remuneração mensal que pode chegar a R$ 13.288,85, dependendo da titulação e carga horária.
As inscrições estarão abertas entre os dias 20 de agosto e 18 de setembro de 2025. Os interessados deverão pagar uma taxa de inscrição no valor de R$ 239,00, com possibilidade de isenção para candidatos que se enquadrem nos critérios estabelecidos. O processo seletivo será composto por quatro etapas: prova escrita, prova didática, defesa de memorial e análise de títulos.
O concurso UFPE abrindo 52 vagas representa um passo importante na valorização da carreira docente e na consolidação do ensino público de qualidade. A iniciativa vem ao encontro das necessidades de expansão e qualificação dos quadros da instituição, oferecendo oportunidades tanto para recém-doutores quanto para profissionais com vasta experiência.
O resultado final do concurso será homologado oficialmente e o prazo de validade do certame será de dois anos, podendo ser prorrogado por mais dois. A UFPE reforça, com esse edital, seu compromisso com a excelência acadêmica, a inclusão e a formação de profissionais altamente qualificados para contribuir com o desenvolvimento do país.
Com o concurso UFPE abrindo 52 vagas, a instituição espera atrair talentos comprometidos com a educação e dispostos a fazer a diferença na vida de milhares de estudantes pernambucanos.
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O processo seletivo terá validade de dois anos após a homologação do resultado final, com possibilidade de prorrogação uma única vez por igual período.
O contrato inicial poderá durar até três meses, com possibilidade de renovação uma única vez, observado o limite máximo estabelecido de dois anos.
Após a definição da organizadora, o próximo passo esperado é a publicação do edital, que apresentará o cronograma e as regras da seleção.
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