Concurso do IBGE. Foto: Tânia Rêgo/Agência Brasil
O Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) recebeu autorização oficial para realizar um novo concurso público com 9.850 vagas temporárias. A portaria que libera o processo seletivo foi publicada no Diário Oficial da União nesta terça-feira, 12 de agosto.
Segundo o Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI), o edital precisa ser publicado no prazo máximo de seis meses. Isso significa que o documento com todas as regras do certame deverá sair até fevereiro de 2026.
A expectativa é que, antes disso, o IBGE confirme oficialmente a Fundação Getulio Vargas (FGV) como responsável pela organização. A autarquia já havia sinalizado que a contratação da banca só poderia acontecer após a autorização oficial, o que agora está cumprido.
O concurso vai contemplar dois cargos de nível médio. A maior parte das oportunidades será para agente de pesquisas e mapeamento, com 8.480 vagas. Outras 1.100 vagas serão destinadas ao cargo de supervisor de coleta e qualidade.
A previsão é que cada função tenha seu próprio edital, o que permitirá que os interessados se preparem de forma mais direcionada.
As oportunidades serão distribuídas por 530 municípios, espalhados por diferentes regiões do país. O IBGE ainda não divulgou a lista de cidades contempladas, mas essa informação deve aparecer junto com os editais.
Mesmo sendo vagas temporárias, o processo seletivo seguirá um modelo tradicional de avaliação. Todos os candidatos passarão por uma prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório.
De acordo com o QConcursos, o exame terá quatro horas de duração e contará com 60 questões de múltipla escolha. Embora o conteúdo programático ainda não tenha sido divulgado, essa estrutura indica que o processo buscará avaliar conhecimentos de forma ampla, garantindo que os selecionados estejam preparados para as funções.
A função de agente de pesquisas e mapeamento envolve atividades de coleta de dados e atualização de informações estatísticas e geográficas. Já o supervisor de coleta e qualidade é responsável por acompanhar o trabalho dos agentes, garantindo que os procedimentos sejam seguidos corretamente e que os dados tenham confiabilidade.
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Após a homologação do resultado final, o certame terá validade de dois anos, com possibilidade de prorrogação uma única vez por igual período.
As oportunidades serão distribuídas entre seis funções nas áreas administrativa, técnica, de análise e gestão.
A carreira oferece salário inicial de R$ 5.702,18, para jornada de 40 horas semanais. Para concorrer, será necessário ter nível superior completo em qualquer área e CNH, no mínimo, na categoria B.
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