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O certame terá validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final e poderá ser prorrogado uma única vez, pelo mesmo período.
03 de setembro de 2026 às 13:37 - Atualizado às 13:37
Concurso público em Mirandiba. Foto: Reprodução
A Câmara Municipal de Mirandiba, no Sertão de Pernambuco, abriu um novo concurso público para o preenchimento de 10 vagas destinadas a profissionais dos níveis fundamental, médio e superior. Os salários previstos variam de R$ 1.621 a R$ 2.500, com jornada de 40 horas semanais para todos os cargos.
O certame contempla seis cargos que são: Auxiliar de Serviços Gerais, Vigia, Agente Administrativo, Recepcionista, Ouvidor e Técnico de Controle Interno.Os requisitos de escolaridade variam conforme a função escolhida
Os interessados poderão se inscrever entre 3 de setembro e 4 de outubro de 2026. A candidatura deverá ser realizada exclusivamente pela página do concurso no Instituto IGEDUC.
A taxa de participação é de R$ 86 para os cargos de nível fundamental, R$ 126 para nível médio e R$ 150 para nível superior.
O edital também prevê a possibilidade de solicitar isenção da taxa. O pedido poderá ser apresentado entre os dias 3 e 6 de setembro, desde que o candidato atenda aos requisitos estabelecidos para obter o benefício.
Antes de concluir a inscrição, é importante consultar o edital para verificar a escolaridade e os demais critérios exigidos para o cargo escolhido.
Todos os candidatos serão submetidos a uma prova objetiva de caráter eliminatório e classificatório, programada para o dia 18 de outubro de 2026.
Para os cargos que exigem nível superior, haverá também avaliação de títulos, que terá caráter classificatório. Essa etapa será utilizada na composição da classificação dos participantes, conforme os critérios definidos no edital.
Informações sobre conteúdo programático, horários, locais de aplicação e demais procedimentos devem ser acompanhadas pelos candidatos nos canais oficiais do concurso.
O concurso Câmara de Mirandiba terá validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final. O prazo poderá ser prorrogado uma única vez, pelo mesmo período. Durante a validade do certame, as convocações deverão observar as regras previstas no edital e a classificação dos candidatos.
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O certame terá validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período.
A legislação, aprovada pela Câmara Municipal e sancionada pelo Executivo, prevê a criação e ampliação de cargos em áreas como Educação, Saúde, Assistência Social, Finanças e serviços administrativos.
Os profissionais aprovados terão jornada de 40 horas semanais, em regime de dedicação exclusiva, conforme as condições estabelecidas no edital.
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