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Refinaria da Petrobras abre 5 mil vagas de emprego para diversos cargos; confira detalhes

As contratações começam em abril, com maior intensidade entre setembro e outubro.

Isabella Lopes

31 de março de 2025 às 19:03   - Atualizado em 11 de abril de 2025 às 23:19

Fachada da Petrobras.

Fachada da Petrobras. Foto: Reprodução

A Refinaria Henrique Lage (Revap) da Petrobras, em Saõ José dos Campos (SP), está prevendo para este ano a contratação de cerca de cinco mil pessoas para a realização de uma parada técnica. 

Segundo a Revap, as contratações começam em abril, com maior intensidade entre setembro e outubro, para atender à parada técnica programada entre agosto e novembro.

“Efetivamente em abril a gente já começa a ter a entrada dessas equipes. E na faixa de setembro e outubro vamos chegar em um pico de cinco mil pessoas. A obra toda vai ser concluída em novembro”, explica Alexandre Coelho Cavalcanti, gerente geral da Revap.

De acordo com o site G1, as contratações serão para cargos como pintor, caldeireiro, mecânico, eletricista, soltador e montador de andaimes, entre outros. Esses profissionais terão a função principal de realizar manutenção e montar novos sistemas durante a parada técnica. 

A parada técnica é aquele momento em que a fábrica dá uma pausa nas máquinas pra fazer uma geral — rola manutenção, checagem dos equipamentos, conserto do que tá com problema e até umas melhorias. A ideia é deixar tudo tinindo pra voltar a operar com mais segurança e eficiência.

“Todas as plantas industriais, de cinco a seis anos, precisam fazer uma parada para rever equipamentos, tubulações, processos de automação, instrumentação. De cinco a seis anos precisa parar a unidade para fazer esse ajuste para que ela possa rodar mais uma campanha e trazer fator de utilização alto, disponibilidade operacional alto para a gente realmente conseguir o objetivo de atendimento de mercado e de rentabilidade da Petrobras”, explica Cavalcanti.

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As contratações serão feitas por meio do Posto de Atendimento ao Trabalhador (PAT) de São José dos Campos. A expectativa é que, a partir de abril, as equipes comecem a ser formadas para, já em setembro e outubro, atingir o pico de contratações.

Para saber mais sobre este concursos e notícias sobre concurso público, processo seletivo ou vagas de emprego acesse o site www.portaldeprefeitura.com.br/oportunidades.

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