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Prefeitura de Taquaritinga do Norte anuncia seleção com 255 vagas e salários de até R$ 4,5 mil

A classificação dos candidatos será realizada por meio de análise curricular.

Isabella Lopes

03 de junho de 2025 às 13:47   - Atualizado às 13:47

Pessoa marcando gabarito.

Pessoa marcando gabarito. Foto: Arte/Portal de Prefeitura

A Prefeitura de Taquaritinga do Norte, anuncia um processo seletivo com 255 vagas para profissionais de níveis fundamental, médio e superior. A remuneração mensal R$ 1.518,00 a R$ 4.563,53, com uma carga horária entre de 20 a 40 horas semanais ou 150 a 187,5 horas mensais dependendo do cargo. 

As oportunidades são para os cargos de: 

  • Auxiliar da Educação Infantil – 40 vagas
  • Professor(a) da Educação Infantil e Creche – 10 vagas
  • Professor(a) dos Anos Iniciais – 12 vagas
  • Professor(a) da Educação Especial – 4 vagas
  • Profissional de Apoio Escolar da Educação Especial – 70 vagas
  • Professor(a) de Geografia (Área Rural e Urbana) – 1 vaga
  • Professor(a) de História (Área Rural e Urbana) – 2 vagas
  • Professor(a) de Língua Portuguesa (Área Rural e Urbana) – 1 vaga
  • Professor(a) de Inglês (Área Rural e Urbana) – 2 vagas
  • Professor(a) de Matemática (Área Rural e Urbana) – 5 vagas
  • Professor(a) de Ciências (Área Rural e Urbana) – 3 vagas
  • Professor(a) de Educação Física (Área Rural e Urbana) – 2 vagas
  • Psicólogo – 1 vaga
  • Psicopedagogo – 1 vaga
  • Assistente Social – 1 vaga
  • Intérprete de Libras – 2 vagas
  • Condutor de Transporte Escolar – 20 vagas
  • Auxiliar de Transporte Escolar – 12 vagas
  • Auxiliar de Serviços Gerais – 20 vagas
  • Merendeiro – 15 vagas
  • Porteiro – 2 vagas
  • Vigilante – 12 vagas
  • Assistente Administrativo – 15 vagas
  • Nutricionista – 2 vagas

Inscrição e classificação 

As inscrições podem ser realizadas entre os dias 4 a 17 de junho de 2025, de forma presencial no endereço  Rua Padre Berenguer, 103, Centro, Taquaritinga do Norte, ou pelo endereço eletrônico: selecao2025seducetaquaritinga@gmail.com.

A classificação dos candidatos será realizada por meio de análise curricular, conforme os critérios de pontuação estabelecidos no edital de abertura e prova prática.

Essa seleção será válido por 12 meses, podendo ser prorrogável por igual período, dependendo da necessidade da administração pública municipal.

Para saber mais sobre este concursos e notícias sobre concurso público, processo seletivo ou vagas de emprego acesse o site www.portaldeprefeitura.com.br/oportunidades

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