O processo é voltado a profissionais que desejam contribuir para o fortalecimento da rede de atendimento do SASSEPE, sistema de saúde voltado aos servidores estaduais.
Governo de Pernambuco anuncia nova seleção simplificada. Foto: Arte/Portal de Prefeitura
O Governo de Pernambuco, a Secretaria Estadual de Administração (SAD), em parceria com o Instituto de Atenção à Saúde e Bem-Estar dos Servidores do Estado de Pernambuco (IASSEPE), publicou edital para seleção pública que vai escolher novos coordenadores das unidades das Agências Regionais do SASSEPE. As informações são do Jaula Cursos.
A iniciativa busca valorizar a descentralização da gestão e ampliar a transparência na escolha dos responsáveis pelas unidades espalhadas pelo estado.
Segundo o edital, as inscrições estarão abertas entre os dias 29 de setembro e 10 de outubro de 2025, exclusivamente pelo site oficial do IASSEPE: www.iassepe.pe.gov.br/concursos-e-selecoes.
O processo é voltado a profissionais que desejam contribuir para o fortalecimento da rede de atendimento do SASSEPE, sistema de saúde voltado aos servidores estaduais e seus dependentes.
Para concorrer, o candidato deve possuir diploma de nível superior em qualquer área de formação e comprovar, no mínimo, seis meses de experiência em coordenação ou supervisão de pessoas e/ou serviços. No caso de servidores efetivos do Executivo estadual, é exigida ainda a apresentação da anuência da chefia imediata, autorizando a participação no processo seletivo.
O cargo de Coordenador de Unidade é comissionado e prevê uma jornada de 40 horas semanais. A remuneração mensal será de R$ 2.755,45, valor que inclui vencimento básico somado à gratificação de representação.
Entre as atribuições do cargo estão o planejamento e a coordenação das atividades administrativas e operacionais das agências, além da supervisão das equipes responsáveis pelo funcionamento local. O objetivo é garantir eficiência na gestão e proximidade com os usuários do sistema em diferentes regiões do estado.
O edital contempla vagas em diversas cidades estratégicas de Pernambuco. Entre elas, estão Palmares, Goiana, Salgueiro, Ouricuri, Petrolina e Caruaru. Além disso, haverá cadastro de reserva para municípios como Surubim, Garanhuns, Arcoverde, Afogados da Ingazeira e Serra Talhada.
A distribuição das vagas busca ampliar a cobertura do SASSEPE e assegurar que as unidades regionais sejam conduzidas por profissionais capacitados e escolhidos de forma transparente.
O processo seletivo contará com duas fases. A primeira será a análise documental, que vai verificar se os candidatos atendem aos requisitos exigidos no edital. Em seguida, os classificados participarão de uma entrevista, com pontuação máxima de 10 pontos.
Para ser aprovado, o candidato precisará atingir pelo menos 5 pontos nessa etapa final. O resultado definitivo será homologado no Diário Oficial do Estado e também divulgado no site oficial do IASSEPE, garantindo ampla publicidade ao processo.
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A gestão estadual ainda prevê adicional de insalubridade ou periculosidade, conforme as atividades exercidas.
Os candidatos chamados devem encaminhar a documentação exigida no edital exclusivamente de forma eletrônica.
A gestão municipal não cobra taxa de participação, o que amplia o acesso para candidatos interessados em atuar na rede pública de ensino.
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