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A classificação dos candidatos inscritos para a seleção, será aplicada em um única etapa, por meio de uma análise curricular.
10 de fevereiro de 2025 às 14:50 - Atualizado às 18:37
Raquel Lyra Foto: Reprodução
A Fundação do Patrimônio Histórico e Artístico de Pernambuco (FUNDARPE), em parceria com a Secretaria de Administração (SAD), anunciou a abertura de uma seleção com 53 vagas para profissionais de nível superior. Os salários variam de R$ 3.300,00 a R$ 5.200,00. As oportunidades são para atuar na cidade do Recife.
As oportunidades disponibilizadas são para os cargos de:
As inscrições podem ser realizadas a partir desta segunda-feira, 10 de fevereiro de 2025 a 9 de março de 2025, exclusivamente pela internet.
A classificação dos candidatos inscritos para a seleção, será aplicada em um única etapa, por meio de uma análise curricular, de acordo com os requisitos exigidos no edital.
A Seleção terá prazo de validade de 24 meses, renováveis por igual período, observados os prazos da Lei 14.547, de 21 de dezembro de 2011, a contar da homologação do resultado, publicada no Diário Oficial do Estado de Pernambuco.
A Prefeitura de Manari, em Pernambuco, anunciou um novo Processo Seletivo com 23 vagas para profissionais de nível médio e superior. O Instituto de Ensino e Pesquisa do Agreste de Pernambuco (IEP) é responsável pela organização do certame.
As oportunidades que o processo seletivo está ofertando são para os seguintes cargos:
Os profissionais contratados por meio deste processo seletivo receberão salários que variam de R$ 1.518,00 a R$ 2.500,00, com carga horária de 20 a 40 horas semanais.
Os interessados neste processo seletivo devem se inscrever pelo site do IEP até o dia 17 de fevereiro de 2025. Para validar a inscrição, é necessário pagar uma taxa entre R$ 50,00 e R$ 80,00 até o dia 18 de fevereiro de 2025. Quem deseja solicitar isenção da taxa deve fazer o pedido nesta sexta-feira, 7 de fevereiro de 2025.
A seleção ocorrerá por meio de prova de títulos. Os candidatos devem enviar a documentação entre os dias 20 e 21 de fevereiro de 2025, seguindo os critérios do edital.
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O processo seletivo terá validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final. A administração municipal poderá prorrogar esse prazo uma única vez, por igual período.
O processo seletivo reúne 94 oportunidades para candidatos de níveis fundamental, médio, técnico e superior, além de formação de cadastro de reserva.
Para efetivar a contratação, os convocados deverão apresentar toda a documentação original acompanhada das respectivas cópias, conforme estabelecido no edital do processo seletivo.
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