06/06/2026 - 19:32
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Para concorrer ao cargo, o candidato deve possuir ensino médio completo e Carteira Nacional de Habilitação (CNH) na categoria B.
19 de março de 2026 às 11:33 - Atualizado às 11:35
Guarda Civil Municipal. Foto: Freepik. Arte: Portal de Prefeitura
A Prefeitura Municipal de Maceió, em Alagoas, divulgou a abertura de um concurso público para o cargo de Guarda Civil Municipal. Ao todo, é ofertado 50 vagas imediatas, além da formação de cadastro de reserva com mais 50 oportunidades.
As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pela internet, por meio do site da COPEVE/UFAL, até o dia 7 de maio de 2026. Para confirmar a participação, é necessário efetuar o pagamento de uma taxa no valor de R$ 120.
Para concorrer ao cargo, o candidato deve possuir ensino médio completo e Carteira Nacional de Habilitação (CNH) na categoria B. Esses critérios são obrigatórios para a participação em todas as etapas do certame.
A jornada de trabalho prevista é de 40 horas semanais. A remuneração inicial é de R$ 1.842,55, acrescida de adicional de risco de vida equivalente a 100% do salário-base, podendo ainda incluir outros benefícios conforme a legislação vigente no município.
O certame será composto por oito fases, com o objetivo de avaliar diferentes competências dos candidatos. Entre as etapas estão a prova objetiva, prevista para o dia 12 de julho.
Além de avaliação médica para candidatos com deficiência, teste de aptidão física, avaliação psicológica, exames médicos e toxicológicos, verificação de cotas e investigação de conduta social.
Também faz parte do processo o curso de formação, destinado aos 50 candidatos mais bem classificados. A prova objetiva será aplicada em Maceió e em cidades vizinhas.
O regime de contratação será estatutário, garantindo estabilidade após a aprovação. O concurso terá validade de dois anos, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período, conforme necessidade da administração municipal.
O concurso prevê salário inicial de R$ 1.842,55 para o cargo de Guarda Civil Municipal. A remuneração conta ainda com adicional de risco de vida correspondente a 100% do vencimento básico. Com esse acréscimo, o total pode atingir R$ 3.685,10, além de outros benefícios estabelecidos na legislação do município.
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O processo seletivo contará com etapa única de avaliação. A comissão responsável analisará os títulos apresentados pelos candidatos e o tempo de serviço comprovado na área.
A seleção terá validade de 12 meses, contados a partir da homologação do resultado final. O município poderá prorrogar esse período uma única vez por igual prazo.
As oportunidades abrangem setores ligados à produção industrial, gestão corporativa, controle de processos e desenvolvimento de soluções para as operações da empresa.
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