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O processo seletivo terá validade de 12 meses, contados a partir da homologação do resultado final. A administração municipal também poderá prorrogar pelo mesmo período.
18 de maio de 2026 às 19:36 - Atualizado às 19:36
Seleção Agente de Saúde e Endemias. Fotos: Reprodução/Internet.
A Prefeitura de Bonfim, em Roraima, publicou um novo processo seletivo simplificado para contratação de profissionais da área da saúde. A seleção oferece vagas para candidatos com nível médio completo e formação de cadastro reserva.
As oportunidades são destinadas à Secretaria Municipal de Saúde e contemplam os cargos de Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias. Os profissionais aprovados atuarão com jornada de 40 horas semanais e receberão remuneração mensal de R$ 3.242.
Segundo o edital, a prefeitura disponibiliza:
Os interessados poderão se inscrever entre os dias 19 e 29 de maio de 2026. O envio da inscrição ocorrerá exclusivamente pelo e-mail processoseletivobonfimrr@gmail.com. O prazo começará às 8h do dia 19 de maio e seguirá até as 13h do dia 29 de maio. A prefeitura não cobrará taxa de inscrição dos candidatos.
A seleção contará com prova objetiva de caráter eliminatório e classificatório. A aplicação da avaliação está prevista para o dia 8 de junho de 2026.
Após essa etapa, os candidatos aprovados participarão da prova de títulos, que terá caráter classificatório. O edital prevê análise da documentação apresentada pelos participantes conforme os critérios estabelecidos pela comissão organizadora.
Para a contratação, o candidato deverá ser brasileiro nato, naturalizado ou, no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo Estatuto de Igualdade entre Brasileiros e Portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos políticos, conforme previsto na Constituição Federal e no Decreto Federal nº 70.436/72.
Também será necessário estar em pleno gozo dos direitos políticos e civis, além de estar quite com o serviço militar, no caso de candidatos do sexo masculino. O edital exige ainda idade mínima de 18 anos completos na data da contratação, aptidão física e mental para o exercício das a
O processo seletivo terá validade de 12 meses, contados a partir da homologação do resultado final. A administração municipal também poderá prorrogar a seleção pelo mesmo período, caso exista necessidade de continuidade das contratações.
A abertura do processo seletivo acontece em meio à demanda por reforço nas equipes de saúde do município, principalmente nas atividades de acompanhamento comunitário e combate às endemias.
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A seleção é organizada pela Passaporte PDH, responsável pelo recebimento das inscrições e pela aplicação das avaliações.
A ministra Esther Dweck destacou que, para o próximo ano, a programação depende da aprovação do Orçamento (PLOA) enviado no fim de agosto ao Congresso Nacional.
Segundo a administração municipal, a medida busca garantir a continuidade, a eficiência e a regularidade dos trabalhos de organização do processo seletivo.
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