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Goveno de Minas Gerais publica edital de concurso com 380 vagas e salário inicial de R$ 4,2 mil

A seleção busca profissionais com nível superior e com formação em diferentes áreas como Administração, Direito e Sistemas de Informação.

Cami Cardoso

16 de janeiro de 2026 às 13:20   - Atualizado às 13:53

Prefeitura em Minas Gerais abre seleção para área da educação com 454 vagas e salário de R$ 3.042,36

Prefeitura em Minas Gerais abre seleção para área da educação com 454 vagas e salário de R$ 3.042,36 Foto: Reprodução / Internet

A Secretaria de Estado de Saúde de Minas Gerais (SES-MG) publicou o edital do concurso 2026 para o cargo de Especialista em Políticas e Gestão da Saúde (EPGS).

Ao todo, estão disponíveis 380 vagas, distribuídas entre a Unidade Central, em Belo Horizonte, e as Unidades Regionais de Saúde no interior do estado.

A seleção busca profissionais com nível superior e oferece salário inicial de R$ 4.287,02, além de auxílio-alimentação diário, que pode chegar a R$ 75, conforme o Decreto Estadual nº 48.113/2020.

Inscrições e isenção 

Os interessados podem se inscrever entre 4 de março e 2 de abril pelo site da banca organizadora, IBGP, mediante pagamento de taxa de R$ 59. O pedido de isenção da taxa pode ser feito entre 4 e 6 de março, e o pagamento do boleto deve ocorrer até 3 de abril. A aplicação das provas está prevista para 3 de maio, das 8h30 às 12h30, em Barbacena, Belo Horizonte, Diamantina e Governador Valadares.

Avaliações

O concurso será composto por prova objetiva e prova discursiva, ambas de caráter eliminatório e classificatório. A prova objetiva terá 60 questões, distribuídas entre Língua Portuguesa, Noções de Direito, Informática, Legislação do SUS e Conhecimentos Específicos. Já a prova discursiva contará com duas questões, que exigem análise de casos práticos com respostas entre três e dez linhas.

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Vagas

A distribuição das vagas segue critérios de ampla concorrência e reserva para Pessoas com Deficiência (PcD), garantindo 38 vagas destinadas a candidatos PcD. As oportunidades abrangem diversas áreas de formação, incluindo Administração, Direito, Enfermagem, Farmácia, Ciências Contábeis, Nutrição, Arquitetura e Urbanismo, Psicologia, Medicina, Fisioterapia, Engenharia Civil, Engenharia Elétrica, Sistemas de Informação, Odontologia, Pedagogia, Engenharia Mecânica e Biologia.

Na área de Administração, Gestão Pública ou Ciências do Estado, estão disponíveis 57 vagas, sendo 46 para ampla concorrência e 11 para PcD, além de formação de cadastro de reserva. Em Direito, são 42 vagas, com 35 para ampla concorrência e sete para PcD. Enfermagem oferece 29 vagas, Graduação em Saúde geral tem 16 vagas, e Gestão de Serviços de Saúde disponibiliza 14 vagas. Outras áreas possuem número menor de vagas, mas também contam com cadastro de reserva.

Benefícios

O certame oferece benefícios além do salário, incluindo o auxílio-alimentação diário por dia útil trabalhado, com valor fixo de R$ 50 e variável de R$ 25. A remuneração total pode variar de acordo com o número de dias trabalhados no mês.

O cronograma completo do concurso prevê etapas que incluem o envio de documentação para matrícula, análise documental e convocatórias da lista de espera. As provas objetivas e discursivas terão duração de quatro horas, e todos os candidatos devem acompanhar as etapas no site oficial da banca IBGP.

O concurso da SES-MG 2026 reforça a necessidade de qualificação na área de gestão da saúde, com foco em profissionais que possam atuar tanto na capital quanto no interior do estado. A oportunidade permite que especialistas contribuam com políticas públicas, planejamento e execução de serviços de saúde, fortalecendo a atuação do Sistema Único de Saúde (SUS) em Minas Gerais.

Os candidatos devem ficar atentos às datas de inscrição, pagamento de taxa, aplicação das provas e prazos para recursos, garantindo que toda a documentação seja entregue corretamente. O concurso oferece uma oportunidade estável e bem remunerada para profissionais com formação superior que desejam atuar na administração e gestão de saúde pública.

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