12/04/2026 - 00:37
Rádio Portal
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O processo seletivo contará com prova objetiva de 60 questões e prova escrita. As duas etapas estão previstas para o dia 14 de junho de 2026.
07 de abril de 2026 às 18:08 - Atualizado às 18:08
Foto: Freepik. Arte: Portal de Prefeitura
O Conselho Regional de Biomedicina da 2ª Região (CRBM2) iniciou um novo concurso público com vagas distribuídas em diversos estados do Nordeste. A seleção contempla cargos de níveis médio, técnico e superior, além de formação de cadastro reserva.
A distribuição das oportunidades abrange cidades como Recife, Salvador, Maceió e Teresina, além de outras capitais da região. O edital inclui vagas imediatas e cadastro reserva para várias funções.
Entre os cargos disponíveis estão Fiscal Biomédico, Advogado, Contador e Agente Administrativo. Para o cargo de Fiscal Biomédico, há vagas em Recife, Salvador, Maceió e Teresina.
Já para Advogado e Contador, há vagas imediatas apenas em Recife, com cadastro reserva nas demais cidades. O cargo de Agente Administrativo conta com três vagas imediatas em Recife, além de cadastro reserva em outros estados.
Os aprovados irão cumprir jornada de 40 horas semanais em todas as funções. A remuneração varia conforme o cargo. Para Fiscal Biomédico, o salário é de R$ 6.660,35.
As funções de Advogado e Contador oferecem remuneração de R$ 6.500,00. Já o cargo de Agente Administrativo tem salário de R$ 3.227,84. Além disso, os contratados recebem auxílio-alimentação e auxílio-transporte.
O período de inscrição começou no dia 7 de abril e segue até 7 de maio de 2026, até as 23h59. Os interessados devem realizar o cadastro exclusivamente pelo site https://institutoindec.org.br/.
A taxa de inscrição é de R$ 125,00 para cargos de nível superior e de R$ 110,00 para nível médio ou técnico. O edital permite solicitar isenção nos dias 7 e 8 de abril, conforme critérios estabelecidos.
O processo seletivo contará com prova objetiva de 60 questões e prova escrita. As duas etapas estão previstas para o dia 14 de junho de 2026. Além dessas fases, a seleção inclui avaliação de títulos para os candidatos. A aplicação das provas ocorrerá em todas as capitais da região Nordeste, facilitando o acesso dos participantes.
A contratação seguirá as regras da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). O concurso terá validade de dois anos a partir da homologação do resultado final. A administração poderá prorrogar esse prazo uma única vez, por igual período, conforme necessidade.
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