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Os Correios divulgaram nesta terça-feira, 23 de julho, o edital do concurso público para provimento de 33 vagas e formação de cadastro reserva em cargos da área de medicina e segurança do trabalho.
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O concurso público será executado pelo Instituto Americano de Desenvolvimento (Iades) e pelos Correios.
A primeira fase será constituída de provas objetivas, de caráter eliminatório e classificatório, e a segunda fase, de comprovação de requisitos, análise de perfil profissional e realização de exames médicos admissionais.
As inscrições começam no dia 7 de agosto e vão até o dia 8 de setembro e deverão ser feitas exclusivamente via internet no endereço eletrônico http://www.iades.com.br , mediante o pagamento de R$ 70,00.
A aplicação das provas está prevista para o dia 13 de outubro e a divulgação do resultado final para o dia 20 de novembro. A expectativa dos Correios é realizar as primeiras contratações ainda neste ano.
O concurso irá destinar 10% das vagas para pessoas com deficiência (PCD) e 20% para pessoas que se declararem negras (pretas ou pardas), nas condições previstas no edital, disponível no site dos Correios. Confira os cargos e o salário inicial:
Nível médio e superior
Já o processo para contratação da banca para realização do concurso nacional de nível médio e de nível superior dos Correios segue em andamento.
A previsão é ter dois editais – um para nível médio (cargo Agente de Correios) e outro para nível superior (cargo Analista de Correios).
Confira abaixo o cronograma previsto para a realização do concurso:
A realização do concurso público é um dos compromissos assumidos pela atual gestão e resulta do esforço conjunto da empresa e das representações sindicais dos Correios durante as negociações o Acordo Coletivo de Trabalho 2023-2024.
Além disso, é uma medida de fortalecimento da estatal, que foi retirada da lista de privatizações pelo Presidente Luiz Inácio Lula da Silva em seu primeiro dia de governo.
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O certame terá validade de dois anos a partir da homologação do resultado final, com possibilidade de prorrogação por igual período.
A seleção ocorreu no dia 15 de março e ofertou 62 vagas, com salários superiores a R$ 10 mil. Cerca de 34 mil candidatos participaram do processo.
O instituto deve publicar o edital até maio, respeitando o prazo de até seis meses após a autorização oficial. O cronograma prevê a divulgação dos resultados até novembro.
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