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CONCURSO FEDERAL: TRT abre novo certame com SALÁRIOS de até R$ 16.035,69

O processo de seleção incluirá uma prova objetiva e uma discursiva, ambas previstas para o dia 16 de março de 2025.

Everthon Santos

23 de dezembro de 2024 às 17:39   - Atualizado às 17:39

Concurso do TRT.

Concurso do TRT. Foto: Divulgação

O Tribunal Regional do Trabalho da 10ª Região (TRT 10) publicou o edital de um novo concurso público, que oferece nove vagas imediatas e formação de cadastro reserva para os cargos de Analista Judiciário e Técnico Judiciário.

As oportunidades estão distribuídas entre o Distrito Federal e Tocantins e abrangem diversas áreas de atuação.

Para os interessados em ingressar no quadro de Analista Judiciário, as especialidades incluem desde áreas como Contabilidade, Arquitetura, Arquivologia, Comunicação Social, Enfermagem do Trabalho, Engenharia Civil, Estatística, História, Medicina Cardiológica, Serviço Social e Tecnologia da Informação até as funções relacionadas à área Judiciária, como Oficial de Justiça Avaliador.

Já para Técnico Judiciário, as vagas estão concentradas na área Administrativa, com uma posição reservada para Agente da Polícia Judicial.

Os salários oferecidos variam entre R$ 8.529,65 e R$ 16.035,69, dependendo do cargo e da especialidade escolhida. Para participar, é necessário que os candidatos possuam nível superior correspondente à área pretendida, além de atenderem outros requisitos descritos no edital.

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As inscrições estarão abertas a partir das 10h do dia 27 de dezembro de 2024 e poderão ser realizadas até as 18h do dia 17 de janeiro de 2025, exclusivamente pelo site do Cebraspe, instituição responsável pela organização do concurso. As taxas de inscrição foram fixadas entre R$ 90,00 e R$ 120,00, de acordo com o cargo.

O processo de seleção incluirá uma prova objetiva e uma discursiva, ambas previstas para o dia 16 de março de 2025. Para o cargo de Técnico Judiciário – Especialidade: Agente da Polícia Judicial, também será exigido um teste de aptidão física. O conteúdo programático abrangerá conhecimentos básicos e específicos relacionados às atribuições de cada função.

O prazo de validade do concurso será de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final, com possibilidade de prorrogação por mais dois anos.

Confira mais informações no edital do concurso

 

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