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Rádio Portal
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O grupo ficará responsável por acompanhar os preparativos da oportunidade, colaborar na elaboração do edital, auxiliar no planejamento do cronograma e fiscalizar a execução das etapas.
19 de junho de 2026 às 18:30 - Atualizado às 19:14
Fachada da Câmara de Belo Jardim. Foto: Reprodução.
A Câmara Municipal de Belo Jardim publicou a Portaria nº 032/2026 e oficializou a criação da Comissão Especial responsável pela organização e fiscalização do Concurso Público nº 01/2026. O ato foi assinado pelo presidente da Casa, Jonas Chagas Torres, em 18 de junho de 2026.
O certame tem como objetivo preencher cargos efetivos do quadro permanente da instituição. As vagas foram criadas pela Lei Municipal nº 3.783, de 19 de março de 2026.
A comissão ficará responsável por acompanhar os preparativos do certame, colaborar na elaboração do edital, auxiliar no planejamento do cronograma e fiscalizar a execução das etapas da seleção. O grupo também deverá analisar relatórios e acompanhar os trabalhos da banca organizadora que será contratada para conduzir o concurso.
A portaria estabelece critérios para assegurar a imparcialidade dos trabalhos. O regulamento impede a participação de pessoas que possuam cônjuge ou parentes de até terceiro grau inscritos no concurso.
A norma também veda a atuação de profissionais que tenham vínculo recente com cursos preparatórios voltados para concursos públicos.
A criação da comissão marca uma nova etapa nos preparativos do Concurso Público nº 01/2026. Com a definição do grupo responsável pelo acompanhamento do processo, a Câmara avança na estruturação dos procedimentos necessários para a publicação do edital e realização da seleção.
O último concurso público da Câmara Municipal de Belo Jardim foi realizado em 2015, por meio do Edital nº 001/2015. Segundo o Portal da Transparência da própria Câmara, não houve novos concursos ou seleções após esse certame.
O concurso ofereceu vagas para candidatos de níveis fundamental, médio e superior, com oportunidades para cargos como Agente Administrativo, Assistente de Plenário, Controlador Interno, Telefonista, Vigilante e Auxiliar de Serviços Gerais, entre outros. As remunerações variavam de R$ 870 a R$ 3 mil, conforme o cargo.
As inscrições ocorreram entre novembro e dezembro de 2015, e as provas foram aplicadas em janeiro de 2016. O resultado final foi homologado em março de 2016.
Posteriormente, a Câmara realizou nomeações de aprovados. Em 2018, por exemplo, foram convocados candidatos para cargos como Vigilante, Telefonista, Controlador Interno, Assistente de Plenário e Agente Administrativo, com base no concurso de 2015
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O certame terá validade de dois anos, contados da homologação do resultado final. A gestão municipal poderá prorrogar esse prazo uma única vez, por igual período.
O processo seletivo terá validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final. A administração municipal poderá prorrogar esse prazo, uma única vez, por igual período.
O certame terá validade de um ano, contado a partir da homologação do resultado final e poderá prorrogar esse período por mais um ano.
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