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A empresa aceita candidaturas de estudantes matriculados em cursos de bacharelado ou tecnológicos de qualquer área de conhecimento.
22 de junho de 2026 às 17:46 - Atualizado às 17:48
Seleção de estágio na Vivo. Foto: Reprodução.
A Vivo abriu inscrições para o Programa de Estágio 2026 com mais de 500 vagas distribuídas em diversas regiões do país. As oportunidades contemplam estudantes do ensino superior e incluem vagas para Pernambuco, com atuação prevista na cidade do Recife.
As inscrições começaram nesta segunda-feira, 22 de junho, e seguem abertas até o dia 24 de julho. Os interessados devem realizar a inscrição por meio do portal oficial do programa de estágio da Vivo (acesse site aqui) dentro do prazo estabelecido pela companhia.
O programa oferece oportunidades em 11 estados e no Distrito Federal, reforçando a estratégia da companhia de investir na formação de novos talentos e no desenvolvimento profissional de estudantes em início de carreira.
A Vivo aceita candidaturas de estudantes matriculados em cursos de bacharelado ou tecnológicos de qualquer área de conhecimento. Os interessados precisam ter previsão de conclusão da graduação entre setembro de 2027 e julho de 2030. A empresa não exige conhecimento em inglês e também não estabelece limite de idade para participação.
Além disso, os candidatos devem possuir disponibilidade para cumprir jornada de seis horas diárias em modelo híbrido de trabalho.
As vagas estão distribuídas nos estados de Pernambuco, Bahia, Ceará, Espírito Santo, Minas Gerais, Pará, Paraná, Piauí, Rio de Janeiro, Rio Grande do Sul e São Paulo, além do Distrito Federal.
Em Pernambuco, os estagiários selecionados atuarão no Recife. A empresa não informou a quantidade de vagas destinada a cada localidade. Outro destaque do programa é a política de inclusão. Segundo a Vivo, metade das oportunidades será destinada exclusivamente a pessoas negras.
O processo seletivo contará com etapas virtuais. Os candidatos participarão de uma trilha online e de painéis com dinâmicas previstas para os meses de julho e agosto. A empresa planeja realizar as contratações entre setembro e outubro de 2026. O período de estágio poderá durar até dois anos, dependendo da previsão de formatura de cada estudante.
A Vivo informou que pagará bolsa-auxílio compatível com o mercado. Os participantes também terão acesso a benefícios como vale-refeição, vale-transporte, plano de saúde, plano odontológico e academia.
A empresa ainda disponibilizará programa de idiomas, folga no mês do aniversário, smartphone com plano de voz e dados ilimitados, além de descontos em serviços de telefonia, internet, TV e aplicativos.
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O processo seletivo terá validade de dois anos após a homologação do resultado final, com possibilidade de prorrogação uma única vez por igual período.
O contrato inicial poderá durar até três meses, com possibilidade de renovação uma única vez, observado o limite máximo estabelecido de dois anos.
Após a definição da organizadora, o próximo passo esperado é a publicação do edital, que apresentará o cronograma e as regras da seleção.
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