19/03/2026 - 17:44
Rádio Portal
19/03/2026 - 17:44
Rádio Portal
O candidato precisa estar cursando pelo menos o 9º ano do ensino fundamental ou estar matriculado na escola caso ainda não tenha concluído o ensino médio.
19 de março de 2026 às 15:52 - Atualizado às 15:53
Seleção de Correios. Foto: Reprodução.
A Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos divulgou um novo processo seletivo com 548 vagas para jovens em diferentes regiões do país. A seleção contempla candidatos de níveis fundamental e médio e movimenta interessados em diversas áreas.
As oportunidades estão distribuídas em estados como São Paulo, Bahia, Pernambuco, Ceará, Minas Gerais, Rio de Janeiro, Pará e outros. Algumas localidades oferecem vagas para início imediato, enquanto outras formam cadastro reserva.
Os interessados poderão se inscrever a partir do dia 23 de março de 2026. O prazo segue até o dia 11 de abril, às 23h59. A inscrição é gratuita e deve ser feita pela internet, no portal oficial dos Correios.
O candidato precisa estar cursando pelo menos o 9º ano do ensino fundamental ou estar matriculado na escola caso ainda não tenha concluído o ensino médio. A seleção exige idade entre 14 e 21 anos no momento da contratação. Pessoas com deficiência podem participar mesmo acima dessa faixa etária.
O programa de aprendizagem dos Correios inclui formação técnico-profissional com atividades teóricas e práticas. O curso possui carga de 120 horas na etapa teórica, realizada em parceria com instituições de ensino.
A parte prática ocorre nas unidades dos Correios, onde os participantes acompanham as atividades do dia a dia. A formação pode ocorrer de forma presencial ou a distância, conforme a organização do programa.
O processo seletivo segue quatro fases. A primeira etapa corresponde à inscrição, com caráter classificatório. Na sequência, a organização realiza a comprovação de requisitos e exames médicos, ambos com caráter eliminatório. Após essas etapas, ocorre a contratação dos candidatos aprovados.
Os selecionados atuarão com jornada de 20 horas semanais, distribuídas em quatro horas diárias. Os participantes receberão salário mínimo por hora, além de vale-transporte, vale-refeição ou alimentação e uniforme. O contrato terá duração mínima de 12 meses e poderá chegar a 24 meses, conforme as regras do programa.
O edital estabelece a reserva de vagas para diferentes grupos. A seleção destina 30% das oportunidades para candidatos negros, pardos, indígenas e quilombolas. O processo também reserva 10% das vagas para pessoas com deficiência.
1
3
4
17:44, 19 Mar
29
°c
Fonte: OpenWeather
O cargo de recenseador exige apenas o ensino fundamental completo. Os aprovados vão atuar em atividades de coleta de dados diretamente com a população
O processo seletivo contará com prova objetiva, avaliação de títulos e experiência, análise de comprovante de residência e curso de formação inicial.
Para concorrer ao cargo, o candidato deve possuir ensino médio completo e Carteira Nacional de Habilitação (CNH) na categoria B.
mais notícias
+
