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As oportunidades disponibilizadas são para profissionais de nível superior e os que forem aprovados atuarão em jornada de 30 horas semanais.
10 de janeiro de 2026 às 13:36 - Atualizado às 13:36
Prefeitura de Casinhas abre processo seletivo. Foto: Freepik
As inscrições para o Processo Seletivo da Prefeitura de Casinhas, no Agreste de Pernambuco, entram na reta final e seguem abertas somente até esta quarta-feira, 14 de janeiro. A seleção busca preencher sete vagas para profissionais de nível superior que atuarão junto à Secretaria de Educação, Cultura e Esportes do município.
A Prefeitura Municipal de Casinhas divulgou o edital com oportunidades destinadas a áreas que atuam diretamente no suporte educacional e social da rede municipal. A contratação ocorrerá por meio de processo seletivo simplificado, conforme critérios estabelecidos no documento oficial.
O edital prevê reserva de vagas para candidatos que se enquadrem nos critérios de ampla concorrência e pessoas com deficiência, conforme a legislação vigente.
Para concorrer, o candidato precisa possuir graduação completa na área correspondente ao cargo pretendido. O edital também exige registro ativo no conselho profissional competente, além do cumprimento de outros requisitos administrativos descritos no documento de abertura da seleção.
Os profissionais aprovados atuarão em jornada de 30 horas semanais. A remuneração mensal oferecida para todas as funções é de R$ 2.500,00, valor fixado pela administração municipal.
Os interessados devem realizar a inscrição de forma presencial até o dia 14 de janeiro de 2026. O atendimento ocorre das 8h30 às 15h30, na sede da Secretaria de Educação, Cultura e Esportes, localizada na Praça Nossa Senhora das Dores, nº 31, no Centro de Casinhas.
O edital orienta que os candidatos apresentem a documentação exigida no ato da inscrição, incluindo comprovantes de formação acadêmica e documentos pessoais.
A seleção não contará com prova objetiva. A comissão avaliadora realizará a classificação por meio da análise de títulos e da comprovação de experiência profissional. O edital detalha os critérios de pontuação utilizados para cada item analisado durante essa etapa.
O processo seletivo terá validade até o dia 31 de dezembro de 2026. Todos os contratos firmados a partir da seleção seguirão o mesmo prazo, conforme estabelece o edital publicado pela prefeitura.
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A classificação dos candidatos acontecerá por meio da análise de títulos e da comprovação de experiência profissional.
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