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Seleção da Anater com salários de até R$ 9.184,40 encerra inscrições nesta segunda (5)

O processo seletivo busca preencher vagas destinadas a profissionais com formação de nível médio e superior.

Isabella Lopes

05 de janeiro de 2026 às 16:07   - Atualizado às 16:07

Seleção da Anater.

Seleção da Anater. Foto: Ricardo Stuckert/PR.

As inscrições para o novo processo seletivo da Agência Nacional de Assistência Técnica e Extensão Rural seguem abertas até o dia 5 de janeiro de 2026. A seleção busca preencher 32 vagas destinadas a profissionais com formação de nível médio e superior, ampliando o quadro de atuação da instituição em atividades ligadas à assistência técnica e à extensão rural.

O edital detalha que as oportunidades contemplam três cargos distintos:

  • Analista Técnico Nível I - Padrão I (23 vagas)
  • Analista Técnico Nível II - Padrão I (6 vagas)
  • Assistente Nível III - Padrão I (3 vagas)

Todos os profissionais contratados atuarão em regime de 40 horas semanais. A remuneração prevista varia conforme o cargo ocupado. Os salários iniciais partem de R$ 3.903,98 e podem chegar a R$ 9.184,40, valores que refletem a complexidade das atribuições e o nível de formação exigido. O edital não prevê benefícios adicionais além do vencimento mensal informado.

Inscrição e classificação

O período de inscrição ocorre de forma totalmente online, pelo site do Instituto Exata. Os interessados devem realizar o cadastro dentro do prazo estabelecido, atentando-se às exigências descritas no edital para cada função. A Anater orienta que os candidatos organizem a documentação com antecedência, já que essa etapa terá peso direto na avaliação.

O processo seletivo não contará com prova escrita. A classificação dos participantes acontecerá por meio de análise curricular e documental, seguida de entrevista individual por competências. Esse modelo busca avaliar a formação, a experiência profissional e a compatibilidade do candidato com as atribuições do cargo pretendido.

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Validade 

A validade do processo seletivo será de seis meses, contados a partir da homologação do resultado final. A Anater poderá prorrogar esse prazo por igual período, conforme a necessidade administrativa da instituição e o interesse público. Durante a vigência, a agência poderá convocar candidatos aprovados de acordo com a ordem de classificação.

Edital 

 

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