Prova de Processo seletivo. Foto: Arte/Portal de Prefeitura
A Prefeitura de São Caetano, em Pernambuco, está com inscrições abertas para o processo seletivo que oferece 175 vagas temporárias para professores em diversas áreas. O prazo para inscrição vai até 23h59 de hoje, 6 de janeiro. Os salários variam de R$ 1.904,85 a R$ 2.331,15.
As oportunidades são para a Educação Infantil, Anos Iniciais do Ensino Fundamental, Educação de Jovens e Adultos, Educação Especial, Educação do Campo, e também para as disciplinas dos Anos Finais do Ensino Fundamental, como Língua Portuguesa, Matemática, Ciências, História, Geografia, Inglês, Educação Física e Música.
As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pelo site do Instituto INDEC, com uma taxa de inscrição no valor de R$ 60,00. A seleção será feita por meio de avaliação de títulos e experiência profissional, com validade até o final do ano letivo de 2025, podendo ser prorrogada.
A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida (Progepe) da Universidade Federal de Pernambuco (UFPE) lançou o Edital nº 4 do Processo Seletivo para Remoção de Técnico-Administrativos em Educação, contemplando 14 vagas para Assistente em Administração ou Auxiliar em Administração que vão trabalhar em centros acadêmicos da UFPE no Recife, Vitória de Santo Antão e Caruaru. As inscrições podem ser realizadas até o dia 31 de janeiro de 2025, por meio de formulário on-line, que deve ser acessado com e-mail institucional.
O Edital nº 4 foi publicado no Boletim de Serviço nº 233 da UFPE. O resultado parcial da seleção será divulgado no dia 5 de fevereiro e o parcial, após análise de recursos, no dia 12 de fevereiro.
As 14 vagas disponíveis são distribuídas entre o Centro de Artes e Comunicação (CAC), Centro de Biociências (CB), Centro de Ciências Exatas e da Natureza (CCEN), Centro de Ciências Jurídicas (CCJ), Centro de Ciências da Saúde (CCS), Centro de Ciências Médicas (CCM), Centro de Ciências Sociais Aplicadas (CCSA), Centro de Educação (CE), Centro de Filosofia e Ciências Humanas (CFCH), Centro de Informática (CIn), Centro de Tecnologia e Geociências (CTG), Centro Acadêmico de Vitória (CAV), Centro Acadêmico do Agreste (CAA) e Colégio de Aplicação (CAp). Os detalhes sobre elas, como setor de lotação e jornada de trabalho, são informados no Anexo II do Edital nº 4.
Entre os requisitos para participar do processo seletivo, é preciso ser ocupante do mesmo cargo referente à vaga pleiteada, ter no mínimo três anos de efetivo exercício no atual cargo até o prazo final de inscrição deste edital, não ter sido removido nos últimos 12 meses (contados a partir do exercício na unidade para qual tenha sido removido) e não estar requisitado/cedido para outros órgãos ou entidades, em licenças, exercício provisório, afastado para estudo (total ou parcial) ou prestando colaboração técnica em outra instituição de ensino.
Confira esta e outras oportunidades de emprego em nosso Portal de Prefeitura, e acompanhe as últimas atualizações sobre vagas disponíveis no mercado de trabalho.
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Os processos seletivos já estão abertos, e os requisitos variam de acordo com a função. Há posições para profissionais em início de carreira e também para candidatos com experiência e conhecimentos específicos.
A avaliação tem como objetivo verificar a formação dos estudantes de medicina e produzir indicadores relacionados à qualidade dos cursos de graduação na área.
O processo seletivo terá validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final, com possibilidade de prorrogação uma única vez pelo mesmo período.
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