04/04/2026 - 10:19
Rádio Portal
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O processo seletivo da Prefeitura do Caruaru será composto por três etapas, todas de caráter eliminatório e classificatório.
18 de junho de 2025 às 14:20 - Atualizado às 14:37
Prefeito de Caruaru Rodrigo. Foto: Beto Dantas/Portal de Prefeituras
A Prefeitura de Caruaru está com as inscrições do processo seletivo de Cargo em Comissão de gestor escolar abertas, com 100 vagas oferecidas a servidores efetivos e comissionados que fazem parte da rede de ensino da Secretaria de Educação e Esportes de Caruaru.
Os profissionais selecionados poderão atuar nos Centros Municipais de Educação Infantil (CMEIs), em escolas regulares da zona urbana, do campo e quilombolas, em escolas integrais e no Centro de Formação dos Profissionais da Educação, todos pertencentes à Rede Municipal de Ensino.
A remuneração varia entre R$ 5.600,00 e R$ 6.200,00, para uma carga horária de 40 horas semanais.
As inscrições do processo seletivo da Prefeitura de Caruaru estão abertas até o dia 24 de junho e devem ser realizadas por meio deste link.
Para participar, é necessário possuir Licenciatura plena ou formação em Pedagogia, além de comprovar, no mínimo, três anos de experiência no exercício da docência.
O processo seletivo será composto por três etapas, todas de caráter eliminatório e classificatório:
Os candidatos aprovados podem ser colocados para trabalhar em qualquer escola da cidade, tanto na zona urbana quanto na zona rural.
Confira edital:
https://drive.google.com/file/d/1y_MKj7O6cH4j_uZ9kWriAgmP_nYnDcCB/view?usp=sharing
A Prefeitura de Pesqueira, no agreste de Pernambuco, está com inscrições abertas para um novo processo seletivo com 700 vagas, voltado para profissionais de diversas áreas e níveis de escolaridade. Com salários que variam entre R$ 1.518,00 e R$ 2.500,00, o certame é uma excelente oportunidade para quem deseja ingressar no serviço público ainda em 2025.
De acordo com o edital retificado, a distribuição das vagas contempla funções fundamentais para o funcionamento da rede municipal, especialmente na Secretaria de Educação.
As oportunidades são para as seguintes funções: Auxiliar de Merenda (32 vagas); Auxiliar de Serviços Gerais (108 vagas); Carpinteiro (2 vagas); Eletricista (4 vagas); Encanador (2 vagas); Marceneiro (3 vagas); Mecânico de Veículo de Grande Porte (4 vagas); Mecânico de Veículo de Pequeno Porte (2 vagas); Merendeira (43 vagas); Pedreiro (5 vagas); Pintor (4 vagas); Porteiro (54 vagas); Servente de Pedreiro (9 vagas); Vigia (27 vagas); Assistente Educacional (16 vagas); Auxiliar Administrativo (55 vagas); Auxiliar de Informática (3 vagas); Motorista de transporte escolar (22 vagas); Motorista "B" (6 vagas); Motorista "D" (7 vagas); Auxiliar de Biblioteca (17 vagas); Técnico de Edificações (2 vagas); Assistente Social (3 vagas); Bibliotecário (2 vagas); Nutricionista (2 vagas); Psicólogo (5 vagas); Psicopedagogo (22 vagas).
A seleção será realizada por meio de avaliação de títulos e análise de experiência profissional, sem aplicação de provas objetivas, o que aumenta a competitividade entre candidatos que já atuaram em funções similares. Essa modalidade costuma favorecer candidatos com histórico profissional consolidado.
As inscrições devem ser feitas até o dia 26 de junho de 2025, por meio do site do Instituto Igeduc, organizador responsável pelo certame. As taxas de participação variam entre R$ 40,00 e R$ 50,00, de acordo com o cargo escolhido.
O processo seletivo da Prefeitura de Pesqueira é válido por um período determinado e visa atender às demandas emergenciais da administração pública. Além disso, o edital retificado traz ajustes importantes na reserva de vagas para pessoas com deficiência (PCD), reforçando o compromisso com a inclusão.
Para mais informações e acesso ao edital completo, os candidatos devem consultar o site oficial do Instituto Igeduc: https://igeduc.org.br
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Os aprovados terão contrato com duração de 12 meses. O processo seletivo terá validade de dois anos a partir da homologação do resultado final, com possibilidade de prorrogação por igual período.
A seleção dos candidatos contará com etapa única. A comissão responsável realizará análise curricular.
O edital exige nível médio completo e direciona a seleção para reforçar o atendimento nas unidades da rede municipal de ensino.
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