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A classificação dos candidatos será por meio de uma prova objetiva, na data prevista de 13 de abril.
14 de março de 2025 às 17:43 - Atualizado às 17:49
Processo seletivo para professor de educação física. Foto: Freepik
A Prefeitura de Chapadão do Céu, em Goiás, anuncia a abertura de seleção com duas vagas para Professor Nível I de Educação Física. Os profissionais contratados receberão uma renumeração mensal de R$ 4.793,62 e uma cumprir uma carga horária de 40 horas semanais. Os interessados em concorrer deverão ter ensino superior.
As inscrições serão a partir do dia 24 de março de 2025 até o dia 30 de março de 2025, pelo site da Prefeitura Municipal. A classificação dos candidatos será por meio de uma prova objetiva, na data prevista de 13 de abril de 2025, às 9h, na Escola Municipal Flores do Cerrado.
A prova terá duração máxima de três horas e consistirá em questões que envolvem conhecimentos básicos de língua portuguesa, matemática, além de conhecimentos específicos, noções de informática e legislação básica.
A Prefeitura de Santa Mariana, no Paraná, anunciou a abertura de Concurso Público, com uma vaga para Professor de Educação Física. Os candidatos aprovados receberão uma renumeração mensal de R$ 2.141,15 + R$ 149,14 de complemento e cumprirão uma carga horária de 20 horas semanais.
As inscrições podem ser realizadas até às 23h59 (horário de Brasília-DF) do dia 17 de março de 2025, pelo site do Insituto Unifil. O valor da taxa de inscrição é de R$ 120,00. A seleção será por meio de uma prova objetiva, prevista pro dia 13 de abril de 2025 e prova de títulos.
O profissional deverá participar da elaboração da proposta pedagógica do estabelecimento de ensino e elaborar e cumprir o plano de trabalho conforme essa proposta. Além disso, será responsável por zelar pela aprendizagem dos alunos, garantindo condições para a manutenção de sua saúde física e psíquica. Também deverá estabelecer estratégias de recuperação para os alunos com menor rendimento, ministrar os dias letivos e as horas aula estabelecidas, e participar integralmente dos períodos destinados ao planejamento, avaliação e ao desenvolvimento profissional.
É essencial colaborar com as atividades que articulam a escola com as famílias e a comunidade, promovendo um ambiente de respeito mútuo e relações que favoreçam a aprendizagem. A colaboração e solidariedade com os colegas são fundamentais para garantir a eficiência do trabalho educativo. O profissional também deve realizar com clareza e precisão a escrituração referente à execução da programação, frequência e aproveitamento dos alunos.
Além disso, é necessário zelar pela conservação dos bens materiais, limpeza e o bom nome da escola. Por fim, deve cumprir as normas estabelecidas no regimento escolar, bem como as diretrizes dos órgãos superiores e a legislação federal, estadual e municipal.
Contudo, para saber mais notícias sobre concurso público, processo seletivo ou vagas de emprego acesse o site www.portaldeprefeitura.com.br/oportunidades.
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O processo seletivo terá validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final. A administração municipal poderá prorrogar esse prazo uma única vez, por igual período.
O processo seletivo reúne 94 oportunidades para candidatos de níveis fundamental, médio, técnico e superior, além de formação de cadastro de reserva.
Para efetivar a contratação, os convocados deverão apresentar toda a documentação original acompanhada das respectivas cópias, conforme estabelecido no edital do processo seletivo.
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