A seleção dos candidatos, serão avaliados por meio de prova objetiva, prevista para ser aplicada no dia 23 de fevereiro de 2025 e por prova de títulos.
Processo seletivo para agente de saúde. Foto: Divulgação
A Prefeitura de Lambari D'Oeste, no Mato Grosso, abre Processo Seletivo com cinco vagas para Agente Comunitário de Saúde nível médio. A remuneração mensal é de R$ 2.824,00 e a carga horária é de 40 horas semanais.
A seleção dos candidatos, serão avaliados por meio de prova objetiva, prevista para ser aplicada no dia 23 de fevereiro de 2025 e por prova de títulos.
As inscrições serão feitas exclusivamente pela internet, no período de 30 de janeiro de 2025 a 13 de fevereiro de 2025, no site da W2 Auditores e Consultores. O valor da taxa de inscrição é de R$ 60,00.
A validade deste Processo Seletivo será de um ano, a partir da data de homologação do resultado final, podendo ser prorrogada uma vez, por igual período.
A Prefeitura de Duque de Caxias, no Rio de Janeiro, anunciou a abertura de um novo processo seletivo com 238 vagas para o cargo de Agente de Combate às Endemias.
Além dessas, será formado um cadastro reserva para futuros chamamentos, garantindo maior flexibilidade na gestão do quadro de profissionais. Os requisitos incluem ensino médio completo, além de um curso de formação inicial obrigatório.
Os selecionados atuarão em regime de 40 horas semanais, com remuneração equivalente a dois salários mínimos federais, que em 2025 está no valor de R$ 3.036,00.
As inscrições estão abertas exclusivamente pela internet, no site do Instituto Consulplan, e podem ser realizadas até as 16h de 20 de fevereiro de 2025.
A taxa de inscrição foi fixada em R$ 39,90, mas há possibilidade de solicitação de isenção para candidatos que se enquadrem nos critérios estabelecidos, desde que o pedido seja feito até o dia 24 de janeiro de 2025.
O processo de seleção inclui uma prova objetiva de múltipla escolha, prevista para ocorrer em 23 de março de 2025, e uma avaliação de títulos.
A validade do certame é de dois anos, podendo ser prorrogada por mais dois, o que permite à Prefeitura convocar os candidatos aprovados durante esse período, de acordo com as necessidades do município.
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O processo seletivo terá validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final. A administração municipal poderá prorrogar esse prazo uma única vez, por igual período.
O processo seletivo reúne 94 oportunidades para candidatos de níveis fundamental, médio, técnico e superior, além de formação de cadastro de reserva.
Para efetivar a contratação, os convocados deverão apresentar toda a documentação original acompanhada das respectivas cópias, conforme estabelecido no edital do processo seletivo.
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