28/03/2026 - 11:19
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A jornada será de 40 horas semanais, com a possibilidade de plantões em situações de emergência.
20 de novembro de 2024 às 11:37 - Atualizado às 11:37
Processo seletivo do Ibama. Foto: Divulgação
O Instituto Brasileiro do Meio Ambiente e dos Recursos Naturais Renováveis (Ibama) anunciou um novo processo seletivo para a contratação de profissionais que atuarão em Serra Talhada, no sertão de Pernambuco. O certame é destinado a alfabetizados e profissionais de nível médio.
A seleção tem como objetivo preencher 15 vagas distribuídas entre os cargos de Brigadista, Chefe de Esquadrão e Chefe de Brigada, todos voltados para o manejo integrado do fogo.
As oportunidades são divididas da seguinte forma: uma vaga para Brigadista, duas para Chefe de Esquadrão e 12 para Chefe de Brigada. Para participar do processo seletivo, os candidatos devem ter entre 18 e 59 anos, além de possuir formação específica nas áreas relacionadas às funções ofertadas.
Os profissionais selecionados receberão salários que variam de R$ 1.980,00 a R$ 3.300,00, de acordo com o cargo. Além disso, os aprovados contarão com benefícios como auxílio-alimentação, auxílio-transporte e adicional de insalubridade, dependendo das condições de trabalho. A jornada será de 40 horas semanais, com a possibilidade de plantões em situações de emergência.
As inscrições para o processo seletivo serão realizadas presencialmente entre os dias 21 e 22 de novembro de 2024, das 8h às 18h, na Base da Brigada Federal de Pronto-Emprego de Serra Talhada. O local fica na Estação Experimental Lauro Ramos Bezerra, do Instituto Agronômico de Pernambuco (IPA), na Fazenda Saco, na zona rural do município.
A seleção dos candidatos ocorrerá por meio de avaliação curricular e análise da vida funcional pregressa.
Ao menos 190 vagas são oferecidas em concursos e seleções em Pernambuco. As oportunidades são destinadas a profissionais de nível fundamental, médio, técnico ou superior.
As vagas são distribuídas pelas Prefeituras Municipais e pelos demais órgãos do Governo de Pernambuco.
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Os profissionais selecionados terão contrato com duração inicial de um ano, com possibilidade de prorrogação.
A classificação seguirá a ordem definida no sorteio, respeitando as vagas destinadas às ações afirmativas previstas no edital.
O processo seletivo inclui prova objetiva para todos os candidatos. A aplicação está prevista para o dia 17 de maio de 2026.
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