Governo de Pernambuco abre seleção para monitor de transporte escolar com salário de R$ 2.075,00

Requisitos para participar

A seleção exige ensino médio completo. O edital também determina que o candidato tenha disponibilidade para deslocamentos e viagens dentro da Gerência Regional de Educação escolhida. Os profissionais contratados atuarão no acompanhamento do transporte de alunos da rede estadual.

Os monitores trabalharão nas GREs localizadas nos municípios do Recife, Palmares, Nazaré da Mata, Vitória de Santo Antão, Limoeiro, Caruaru, Garanhuns, Arcoverde, Floresta, Afogados da Ingazeira, Petrolina, Salgueiro e Araripina.

Classificação dos candidatos 

A organização realizará o processo seletivo em etapa única. A comissão avaliará o candidato por meio da Prova de Formação Complementar e Experiência Profissional, com envio dos documentos comprobatórios.

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Oportunidade

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Duração do contrato

O governo firmará contrato temporário com duração de até 12 meses. A administração poderá renovar o vínculo, conforme os prazos estabelecidos na Lei nº 14.547/2011. Os interessados podem consultar o edital completo no Diário Oficial do Estado publicado nesta terça-feira (24), onde constam todos os detalhes sobre critérios, documentação e cronograma da seleção.

Outra oportunidade 

A Secretaria de Administração (SAD) e a Universidade de Pernambuco (UPE) publicaram, no Diário Oficial do Estado (DOE) desta terça-feira, 24 de fevereiro, portaria conjunta que abre seleção pública simplificada para a contratação temporária de 387 profissionais de níveis superior e médio para atuação no complexo hospitalar da UPE.

As inscrições podem ser realizadas a partir de 9 de março até o dia 5 de abril, no endereço www.upenet.com.br. A oportunidade abrange médicos de diversas especialidades, odontólogos, farmacêuticos, além de técnicos em administração, atendente em clínica odontológica, entre outras áreas. A taxa de participação é de R$ 80,00. O candidato poderá efetuar o pagamento preferencialmente em casas lotéricas ou na rede bancária.

As remunerações variam de R$ 1.621,00 a R$ 12.366,61. A carga horária segue jornada específica, de acordo com a função.

“Por meio dessa seleção pública simplificada, novos profissionais qualificados de diversas especialidades contribuirão para a melhoria das atividades desempenhadas no complexo hospitalar da UPE, trazendo mais benefícios para a população”, informou a secretária de Administração do Estado, Ana Maraíza.

A portaria informa que os contratos terão duração de até 12 meses, renováveis por iguais períodos, até o prazo máximo de seis anos, sendo regidos pela Lei n° 14.547/2011. A seleção será realizada em etapa única classificatória e eliminatória, de avaliação curricular. Mais detalhes sobre funções disponíveis, quantidade de vagas e regime de trabalho podem ser conferidos no Diário Oficial do Estado desta terça-feira.

Requisitos para participar

O candidato deve apresentar diploma de graduação em Medicina reconhecido pelo Ministério da Educação e registrado no Conselho Federal de Medicina. Também é necessário manter registro ativo no Conselho Regional de Medicina de Pernambuco (CREMEPE).

Além disso, o profissional deve comprovar residência médica em Ginecologia e Obstetrícia reconhecida pelo MEC ou apresentar Título de Especialista concedido pela Associação Médica Brasileira.