Os profissionais nomeados agora precisam acompanhar os prazos estabelecidos para entrega de documentos, realização de exames e demais procedimentos exigidos para a posse.
Professor dando aula para alunos. Foto: José Cruz/ Agência Brasil
O Governo de Minas Gerais iniciou no dia 24 de fevereiro a nomeação do primeiro grupo de aprovados no concurso da Secretaria de Estado de Educação de Minas Gerais. Nesta etapa inicial, 4.685 profissionais receberam convocação para atuar na rede estadual de ensino. A lista oficial já consta no Diário Oficial do Estado.
O primeiro lote reúne 4.390 Professores de Educação Básica (PEB), 257 Analistas de Educação Básica (AEB) e 38 Técnicos da Educação (TDE). O governo direciona esses profissionais para reforçar o quadro de servidores nas escolas estaduais.
O concurso ofereceu, ao todo, 13.795 vagas para candidatos com níveis médio e superior. O edital fixou salários iniciais que variam entre R$ 1.917,11 e R$ 6.937,06. Os valores já incluem reajuste de 5,26%, aplicado de forma retroativa a janeiro de 2025.
A nomeação marca mais uma etapa no processo de reforço da educação pública em Minas Gerais. O governo publicou o resultado final anteriormente e agora avança com as convocações conforme o cronograma estabelecido.
Uma das mudanças implementadas neste concurso envolve o agendamento da perícia médica admissional. A Secretaria de Estado de Planejamento e Gestão de Minas Gerais passou a utilizar o sistema online Sipemso para organizar essa etapa.
O próprio candidato nomeado pode acessar a plataforma e escolher data e horário para realizar os exames médicos exigidos para a posse. O novo formato busca tornar o processo mais ágil e dar maior autonomia ao convocado.
O governo também já definiu as próximas fases de nomeação para outros cargos previstos no edital. Para as funções de Especialista em Educação Básica (EEB) e Assistente Técnico de Educação Básica (ATB), a previsão indica início das nomeações a partir de maio. Já os aprovados para Analista Educacional (ANE) e Analista Educacional – Inspetor Escolar (ANE-IE) devem receber convocação a partir de outubro.
O concurso atraiu candidatos de diversas regiões do estado. A seleção contemplou diferentes áreas da educação e ampliou o número de vagas em comparação a concursos anteriores. O governo organizou o certame para atender à demanda das escolas estaduais e reforçar o atendimento aos estudantes.
Os profissionais nomeados agora precisam acompanhar os prazos estabelecidos para entrega de documentos, realização de exames e demais procedimentos exigidos para a posse. O cumprimento dessas etapas garante a efetivação no cargo público.
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O edital informa que o profissional deverá organizar salas, materiais e equipamentos, observar normas de segurança e registrar todas as atividades realizadas.
Os contratados terão acesso a benefícios compatíveis com o mercado, incluindo assistência médica, plano odontológico, vale alimentação, vale refeição, seguro de vida e auxílio transporte.
A gestão municipal firmará contrato temporário com duração de até 12 meses. A administração poderá prorrogar o vínculo uma única vez, conforme necessidade.
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