13/09/2026 - 14:12
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Os candidatos precisam estar cursando, no mínimo, o 9º ano do ensino fundamental ou ainda frequentar a escola, caso não tenham concluído o ensino médio.
22 de abril de 2026 às 14:10
Seleção dos Correios. Foto: Reprodução/Agência Brasil.
As inscrições para o processo seletivo dos Correios para jovem aprendiz terminam nesta quarta-feira, 22 de abril. A seleção oferece 548 vagas em diferentes regiões do Brasil. Os candidatos precisam estar cursando, no mínimo, o 9º ano do ensino fundamental ou ainda frequentar a escola, caso não tenham concluído o ensino médio.
O edital também permite a participação de quem já concluiu essa etapa de ensino. Os interessados devem ter entre 14 e 21 anos completos no momento da contratação. Para pessoas com deficiência, o processo não estabelece limite máximo de idade.
A seleção reserva 10% das vagas para pessoas com deficiência. O edital também destina 30% das oportunidades para candidatos negros, pardos, indígenas e quilombolas.
Os aprovados receberão salário mínimo-hora, além de vale-transporte, vale-refeição ou alimentação e uniforme. A jornada será de 20 horas semanais, com atividades distribuídas em quatro horas por dia.
Os interessados devem realizar a inscrição pelo site dos Correios. A participação é gratuita e não exige pagamento de taxa. O processo de seleção inclui etapas como inscrição, comprovação dos requisitos e exames médicos pré-admissionais.
Os candidatos selecionados terão contrato por prazo determinado. A duração mínima será de 12 meses e poderá chegar a 24 meses consecutivos. A empresa formalizará o vínculo com registro na carteira de trabalho.
O programa oferece formação técnico-profissional aos participantes. A capacitação poderá ocorrer de forma presencial ou a distância. O modelo adotado combina teoria e prática. A etapa teórica inclui um curso de aprendizagem com carga horária de 120 horas, realizado em parceria com instituições especializadas. Já a parte prática ocorre nas unidades dos Correios, onde os jovens terão contato direto com as atividades do dia a dia da empresa.
Um levantamento realizado neste domingo, 19 de abril, mostra os concursos públicos e processos seletivos abertos em Pernambuco. Segundo o relatório, o estado possui 1.149 vagas.
As oportunidades estão distribuídas entre órgãos municipais estaduais e federais. O certame oferece chances para profissionais de níveis fundamental, médio, técnico e superior,
O concurso que oferece o maior salário é o do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Sertão Pernambucano (IFSertãoPE), que oferece uma remuneração mensal de R$ 8.058,29.
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Após a homologação do resultado, o certame terá validade de dois anos, podendo ser prorrogada uma única vez por igual período.
Para concorrer, os candidatos devem atender aos requisitos de formação estabelecidos no edital, que prevê doutorado.
Os processos seletivos já estão abertos, e os requisitos variam de acordo com a função. Há posições para profissionais em início de carreira e também para candidatos com experiência e conhecimentos específicos.
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