O certame teve o resultado final homologado em 26 de agosto de 2024 e contempla cargos de níveis médio e superior, com vagas para provimento efetivo e formação de cadastro de reserva.
Todos os candidatos serão avaliados por prova objetiva. As avaliações deverão ocorrer em Belo Jardim e, caso seja necessário, poderão ser aplicadas em municípios próximos.
A decisão está relacionada a uma ação envolvendo a aplicação das cotas raciais no último certame, tema que também é discutido no Supremo Tribunal Federal (STF).
O certame terá validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado definitivo, com possibilidade de prorrogação uma única vez pelo mesmo período.
O certame terá validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado definitivo, com possibilidade de prorrogação por igual período, a critério da administração municipal.
As oportunidades são para Agente Comunitário de Saúde, Fonoaudiólogo, Psicopedagogo e Terapeuta Ocupacional.
As oportunidades deverão contemplar candidatos com escolaridade de níveis fundamental, médio, técnico e superior.
A previsão é que o edital seja divulgado até outubro de 2026, enquanto a convocação dos candidatos aprovados é esperada para março de 2027.
O edital deverá ser publicado até 24 de dezembro de 2026, considerando o prazo máximo de seis meses estabelecido na autorização do concurso, divulgada em 24 de junho.
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