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Os profissionais contratados terão direto a cesta-alimentação, auxílio-refeição, plano de saúde médico e odontológico e plano de previdência privada.
03 de março de 2025 às 10:58 - Atualizado às 10:58
Concurso do Banrisul. Foto: Divulgação
O Banco do Estado do Rio Grande do Sul (Banrisul) deu mais um passo na preparação para seu novo concurso público. O Cebraspe foi escolhido como a banca organizadora do certame, que oferecerá 100 vagas para o cargo de técnico em Tecnologia da Informação. A empresa será responsável pelo recebimento das inscrições e pela aplicação das provas.
O contrato firmado entre o Banrisul e o Cebraspe detalha a estrutura do concurso, incluindo a divisão das vagas entre diferentes áreas de atuação.
De acordo com iinformações do QConcursos, o setor de Desenvolvimento de Software terá o maior número de oportunidades, com 40 postos disponíveis. A área de Transformação Digital e Gestão de TI contará com 38 vagas. Já os setores de Tecnologia, Segurança, Infra e Operação e Administração de Banco de Dados terão, respectivamente, 14 e 8 vagas.
Os interessados em participar do concurso precisarão ter diploma de nível superior ou pós-graduação na área de Tecnologia da Informação. A remuneração inicial será de R$ 5.012,25, acrescida de uma gratificação no valor de R$ 835,38, totalizando R$ 5.847,63 mensais. Além disso, os profissionais contratados terão acesso a diversos benefícios, incluindo participação nos lucros, cesta-alimentação, auxílio-refeição, plano de saúde médico e odontológico, plano de previdência privada e possibilidade de crescimento na carreira.
O regime de contratação seguirá as normas da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). A expectativa agora gira em torno da publicação do edital, que deve trazer informações sobre as etapas do processo seletivo, conteúdo programático e prazos para inscrição.
O Banrisul reforça o compromisso de fortalecer sua equipe de Tecnologia da Informação, buscando profissionais qualificados para atuar nas áreas estratégicas da instituição.
Para saber mais notícias sobre concurso público, processo seletivo ou vagas de emprego acesse o site www.portaldeprefeitura.com.br/oportunidades.
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A seleção contará com prova objetiva para todos os cargos, com aplicação prevista para o dia 7 de junho de 2026.
O edital exige nível médio completo e direciona a seleção para reforçar o atendimento nas unidades da rede municipal de ensino.
Os profissionais atuarão com carga horária entre 20 e 40 horas semanais, conforme o cargo. A remuneração varia de R$ 1.621,00 a R$ 3.833,37.
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