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Concurso de prefeitura em Pernambuco oferece 23 vagas para professores; confira salários e detalhes

A classificação contará com prova objetiva para todos os cargos, com aplicação prevista para o dia 19 de abril de 2026. Os candidatos ao magistério também passarão por avaliação de aptidão docente.

Isabella Lopes

06 de fevereiro de 2026 às 15:04   - Atualizado às 15:09

Concurso para professor.

Concurso para professor. Foto:

A Prefeitura de Terezinha, em Pernambuco publicou edital de Concurso Público com foco na área da Educação, destinado ao preenchimento de vagas efetivas e à formação de cadastro de reserva. O certame contempla exclusivamente cargos de professor, com atuação no Ensino Fundamental da rede municipal.

Vagas disponíveis 

  • Professor do Ensino Fundamental I (14 vagas)
  • Professor do Ensino Fundamental II de Artes (1 vaga)
  • Professor do Ensino Fundamental II de Ciências (2 vagas)
  • Professor do Ensino Fundamental II de História (1 vaga)
  • Professor do Ensino Fundamental II de Língua Inglesa (1 vaga)
  • Professor do Ensino Fundamental II de Língua Portuguesa (2 vagas)
  • Professor do Ensino Fundamental II de Matemática (2 vagas)

As vagas atendem às necessidades pedagógicas da rede municipal e seguem a organização curricular definida pela Secretaria de Educação. Os professores aprovados atuarão em jornada semanal de 30 horas, conforme o cargo e a disciplina. A remuneração prevista no edital é de R$ 3.706,60. O edital não indica adicionais específicos para os cargos do magistério além do vencimento base informado.

Inscrições e classificação 

As inscrições estarão abertas de 30 de janeiro de 2026 a 2 de março de 2026, exclusivamente pelo site do Igeduc. Para os cargos de professor, a taxa de inscrição é de R$ 150,00. O edital prevê isenção da taxa para candidatos que atendam aos critérios estabelecidos, com solicitação possível entre 30 de janeiro e 3 de fevereiro de 2026.

O concurso contará com prova objetiva para todos os cargos, com aplicação prevista para o dia 19 de abril de 2026. Os candidatos ao magistério também passarão por avaliação de aptidão docente, etapa voltada à verificação da capacidade para o exercício da função. A classificação dos candidatos inclui ainda avaliação de títulos, conforme as regras previstas no edital, aplicada aos cargos de nível superior.

Validade 

Os candidatos aprovados ingressarão no regime estatutário, com previsão de estágio probatório de três anos. O concurso terá validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final, com possibilidade de prorrogação por igual período, conforme decisão da administração municipal.

Edital 
 

 

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