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De acordo com os resultados divulgados, centenas de candidatos não alcançaram a pontuação mínima exigida para a habilitação na prova discursiva.
08 de maio de 2025 às 17:42 - Atualizado às 17:42
Concurso do IBAMA. Foto: Reprodução/Internet
O Cebraspe divulgou na quarta-feira, 7 de maio, os resultados finais da prova objetiva e os preliminares da prova discursiva do concurso Ibama, mas o que chamou atenção foi o elevado número de redações zeradas. A situação gerou repercussão entre os candidatos, especialmente devido à quantidade de notas abaixo das mínimas estabelecidas no edital.
De acordo com os resultados divulgados, centenas de redações foram zeradas, e muitos candidatos não atingiram a pontuação mínima necessária para a habilitação. A prova de redação, que vale até 20 pontos, exigia pelo menos 10 pontos para que o candidato fosse considerado habilitado.
Os candidatos cujas redações foram zeradas ou que não atingiram a pontuação mínima podem interpor recurso até as 18h do dia 9 de maio, acessando o portal do Cebraspe. Além disso, aqueles que alcançaram a pontuação mínima e desejam melhorar sua nota também podem recorrer.
O grande número de redações zeradas e a reprovação de muitos candidatos geraram preocupação entre os participantes, que temem que isso possa comprometer o preenchimento das vagas imediatas e do cadastro reserva.
O edital do concurso estabelece que as provas discursivas foram corrigidas apenas para os candidatos mais bem classificados na prova objetiva, respeitando os limites por cargo e tema. Para o cargo de analista administrativo, 1.680 redações foram corrigidas, enquanto para analista ambiental, o número foi de 2.990 (Tema 1) e 360 (Tema 2).
No caso específico do analista ambiental, tema 2, as vagas estão concentradas em poucas unidades da federação. No Acre, por exemplo, três candidatos zeraram a redação, enquanto apenas seis alcançaram a pontuação mínima para aprovação. Para essa região, o concurso oferece uma vaga imediata, podendo convocar até cinco aprovados. A baixa quantidade de aprovados em algumas regiões levanta a preocupação de que o cadastro reserva também possa ser prejudicado.
Os candidatos ao concurso Ibama foram avaliados por meio de provas objetivas e discursivas realizadas em abril. A prova objetiva contou com 120 questões, divididas entre Conhecimentos Básicos (50 questões) e Conhecimentos Específicos (70 questões). Para o cargo de analista administrativo, as questões abordaram temas como Língua Portuguesa, Legislação Ambiental, Administração Pública, entre outros. Já para o cargo de analista ambiental, os candidatos enfrentaram questões de Língua Portuguesa, Tecnologia da Informação, além de temas específicos da área ambiental, com variação conforme o tema escolhido.
A prova discursiva consistiu em uma redação de até 30 linhas. Para o cargo de analista administrativo, o tema da redação foi relacionado à nova Lei de Licitações (Lei nº 14.133/2021). Já para o cargo de analista ambiental, os temas abordaram o resgate de animais silvestres afetados por queimadas e o desmatamento.
O concurso Ibama oferece 460 vagas para os cargos de analista administrativo e analista ambiental, com exigência de nível superior. A distribuição das vagas é ampla, com destaque para a grande quantidade de vagas para analista ambiental (tema 1), que totalizam 318 oportunidades, enquanto o tema 2 oferece 12 vagas.
A remuneração inicial para os cargos de analista administrativo e analista ambiental é de R$9.994,60, valor que inclui o vencimento básico, a Gratificação de Desempenho (GDAEM) e o auxílio-alimentação de R$1 mil.
Os candidatos aprovados no concurso não poderão solicitar remoção ou redistribuição nos primeiros 36 meses de exercício, conforme o edital.
Para saber mais informações sobre Concursos Públicos e Processos Seletivos, acesse nossa aba de Oportunidades.
Da redação do Portal com informações do Folha Dirigida
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Apesar da autorização já ter sido publicada, as contratações ainda não estão abertas. O decreto apenas permite o início do processo. Agora, caberá aos órgãos responsáveis divulgar as portarias.
A medida representa uma etapa inicial para a abertura da oportunidade e indica a necessidade de preenchimento de cargos efetivos no município.
A medida foi oficializada por meio de decreto publicado no Diário Oficial desta quarta-feira, 15 de abril. De acordo com o documento, as vagas serão destinadas a diferentes áreas e níveis de atuação.
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