Os aprovados atuarão sob o regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), com período inicial de experiência. O certame terá validade de dois anos, com possibilidade de prorrogação por igual período.
Todos os cargos contam com jornada de 40 horas semanais. A Prefeitura fixou remunerações que variam de R$ 1.621,00 a R$ 2.500,00, de acordo com a função exercida.
A classificação dos candidatos acontece em etapa única, baseada na avaliação de títulos e experiência profissional, com caráter classificatório e eliminatório.
O edital exige que o candidato seja brasileiro e voluntário, tenha 18 anos completos e menos de 25 anos até 30 de junho de 2027, e possua ensino médio completo ou em fase de conclusão.
A classificação contará com prova objetiva para todos os cargos, com aplicação prevista para o dia 19 de abril de 2026. Os candidatos ao magistério também passarão por avaliação de aptidão docente.
A classificação dos candidatos contará com avaliação curricular, de caráter classificatório, e análise da vida pregressa funcional, com caráter eliminatório.
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