As vagas abrangem capitais e cidades do interior de estados como São Paulo, Rio de Janeiro, Pernambuco, Bahia, Ceará, Goiás, Paraná, Rio Grande do Sul, Santa Catarina, Amazonas, Rio Grande do Norte, entre outros.
Para participar da seleção, o estudante deve estar cursando a graduação a partir do 3º ao 6º período, no caso de cursos com oito períodos, ou do 3º ao 8º período, para cursos com dez períodos.
Ao ingressar no Programa de Talentos, os profissionais têm a oportunidade de participar de programas de desenvolvimento e aprendizagem.
As oportunidades são destinadas a candidatos com idades entre 18 e 22 anos, residentes no Recife, Jaboatão dos Guararapes ou Olinda.
Durante o período, os selecionados também participarão de uma jornada de treinamentos e acompanhamento, com encontros periódicos com os times de gestão e lideranças da companhia.
"Os novos contratados terão acesso a um ambiente diverso, programas estruturados de desenvolvimento e ferramentas de inovação, tecnologia e inteligência artificial", disse a sócia-diretora.
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